深圳招聘

岗位职责
1、组织制定人力资源整体战略规划和组织规划；
2、制定并完善薪酬考核、招聘、培训及人事管理等制度；
3、拟订人力资源成本预算，监督控制预算的执行；
4、指挥、协调和控制公司各部门人力资源薪酬、招聘、培训以及绩效、员工关系等方面的工作；
5、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作，提出机构设置和岗位职责设计方案，对公司组织结构设计提出改进方案；
6、招聘优秀管理团队，实施人才发展储备计划，为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划设计；
7、管理本部门日常工作，负责本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等；
8、组织和推动企业文化建设；
9、维护公司与政府人事行政部门的良好关系。
任职资格
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历，熟练应用office软件；
2、五年以上人事行政管理经验，三年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验；
3、有大型企业行政管理经验，熟悉7S、验厂经验；
4、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；
5、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；
6、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。

伯恩光学成立于1987年，总部位于香港，在广东深圳、惠州、安徽、天津、内蒙古、越南等地成立了子公司，以及在韩国、中国台湾等国家和地区设立全资分公司。公司主要生产水晶玻璃面板、触摸屏幕、摄像头光学玻璃、金属手机外壳、玻璃背板、高档蓝宝石手表玻璃、陶瓷配件等产品，同时在房地产、酒店等行业实现多元化经营，并均取得了骄人的成绩。公司技术和研发实力雄厚，于2016年11月被认定为“***高新技术企业”。
      伯恩光学现已建成深圳横岗工业园、惠州秋长工业园、惠州永湖工业园、惠州三和工业园、惠州精密工业园、内蒙古通辽工业园等生产基地。2018年公司总注册资本已达139亿港元，总投资超过380亿港元，工业园总占地面积近200万平方米，现已建好厂房及宿舍面积达380多万平方米，员工人数超过12万人。2017年实现工业产值500亿港元，连续多年成为广东省重点投资贡献企业，是广东省、深圳市、惠州市高新科技和大型骨干企业。
      公司着力引进国内外高科技、自动化工业设备用于产品研发与生产，成立了产品技术研发中心和3个重点实验室，中心拥有30多个项目研发团队。2018年，公司累计投入研发费用超过10亿元，在光学玻璃蓝宝石玻璃加工、触控屏幕研发、指纹模组组装等诸多领域均获得了大批专利成果，其中发明专利逾20项。
      近年来，公司先后荣获“广东省最具核心竞争力企业”、“全球触摸屏行业最具影响力企业”等荣誉称号。2018年7月，公司继续位列广东省百强企业，综合排名第61位，在广东省制造业百强中排名19位。
      凭借着开拓创新、精益求精的精神，伯恩光学赢得了国内外众多高端手机智能产品企业和知名手表企业的普遍赞誉和认可。质量是企业的生命，环保与安全是企业持续、健康发展的保证，公司大力推行 ISO9001、ISO 14001、ISO50001、OHSAS18001、TS16949、SA8000等国际质量、环境、健康安全和社会责任管理体系标准及认证，着力打造世界级一流企业。

公司愿景（Vision） 光学行业领跑者！
使命（Mission） 为客户提供优质的产品和服务，提升人类生活品质；践行绿色环保，关注健康安全，实现持续发展！
价值观（Values） 诚信 合作 创新 服务 进取
企业精神（Spirit） 创新高效 团结拼搏 励精图治 追求卓越
经营理念（M a n a g e m e n ） 科技创新 绿色环保 和谐共赢