深圳招聘

职位描述:
【岗位职责】
主要针对公司现有中高端保险客户进行维护，在客户服务过程中发掘客户新的保险理财需求。

【职位要求】
1、大专及以上学历，一年以上销售经验；
2、具有良好的职业形象和亲和力，良好的沟通能力；
3、对销售工作有极大的热情和兴趣，敢于接受挑战；
4、金融财经类相关专业毕业或有金融财经、传媒行业工作经验者优先。

【薪资福利】
1、收入参考：2012年平均年薪13-20万左右；
2、福利构成＝社保＋住房公积金＋公司团体保险；
3、薪资构成＝基本薪资部分（岗位津贴、服务津贴、收费津贴）＋绩效部分（新单提奖、超额奖）+其他收入（防暑降温及取暖费、复效奖、长期服务奖、年终奖等）。
a) 基本薪资部分：2000-6000元
b) 绩效部分：根据个人业绩进行浮动，上不封顶。
c)其他收入：额外惊喜，收获多多
4、团队活动
a)节日安排公司文体活动及聚会
b)每年分配部门经费用于部门自主活动

【职业规划】
销售路线：初级服务专员—中级服务专员—高级服务专员—资深级服务专员
管理路线：服务专员—营业组主管—营业部经理—区域总监
培训制度：师徒制—团队培训—公司辅导—集中训练
我们奉行快乐文化、节日文化、好习惯文化，期待新鲜血液的加入！

【其他说明】
1、公司提供客户资源，需要对公司客户资料进行保密。
2、发展前景：一经录用公司将提供系统化的培训及具有竞争力的职业规划。

    泰康人寿保险股份有限公司系1996年8月22日经中国人民银行总行批准成立的全国性、股份制人寿保险公司，公司总部设于北京。
    截至2010年底，泰康人寿在全国设立了北京、上海、湖北、山东、广东等35家分公司（含筹建中3家），269家中心支公司，形成了完整的服务网络。 泰康人寿荣誉大事记：

2010年，泰康人寿获亚洲保险业竞争力排名“最佳持续盈利能力保险公司”奖

2010年，泰康董事长陈东升入选“2010最具影响力的25位企业领袖”

2010年，泰康人寿、泰康养老双双摘得第一财经大奖，成为寿险业唯一获奖公司

继2009年首次跻身前100名后，2010再次入围百强企业，分别荣列“2010中国企业500强”第98名， “中国服务业企业500强”第37名，并在“2010中国企业500强总资产排序前100名企业”子榜单中位列第51位。

2009年1月，泰康人寿荣获“最佳均衡发展奖”。

2008年12月，泰康人寿荣获“年度最佳中资人寿保险公司”。

2008年12月，泰康人寿董事长兼首席执行官陈东升入选“2008年度中国最具影响力的25位企业领袖”

2008年11月，泰康人寿获评“年度经营收益奖”。

2007~2008年，泰康人寿荣膺“年度社会公益奖”和“十佳保险公司”称号。

2008年10月，泰康人寿荣获《财富》杂志（中文版）“2008最受赞赏中国公司”。

2007~2008年，泰康人寿荣获“亚洲品牌500强”和“亚洲十大最具影响力品牌奖”。

2007~2009年，泰康人寿连续荣膺“最受信赖的寿险公司”称号。

2007年1月，“爱家之约”荣获中国市场优秀寿险产品奖。