深圳招聘

任职要求：
1、年龄30-45岁， 性别不限，相关管理类本科以上学历，五年以上相同职位经验。
2、有多年终端零售连锁的营运管理经验，对与管理与提升终端，有自己独到的见解。
3、可以全盘操作公司市场运作，熟悉行业内客户资源。
4、具备良好的沟通协调能力与谈判技巧、风险管理能力、客户服务能力与组织管理能力、战略规划能力和分析能力。

岗位职责：
1、全面负责零售连锁店的营运管理工作。
2、制订零售连锁店的战略发展规划及营运策略并领导团队贯彻执行。
3、分解公司整体营运目标，保证下属部门按时按量完成目标。
4、制订完善营运的管理规范和工作流程。
5、完善店面形象，加强店面管理，提升公司品牌。
6、培训和指导各级员工，建立及培养优质、高效的营运团队。

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