深圳招聘

工作职责:

1)协助主管梳理法规文件、手册体系文件建立、内部评估、文件编写及修订；制定培训课件以及下发培训要求、通知；

2)根据年度计划，负责制定局方\公司SAI、EPI月度检查计划；对检查内容的符合性进行评估，落实开展检查工作，维护分部法定自查监管事项库（自查事项清单），对内容进行及时更新，确保文文相符；对问题项及时与上级进行反馈交接；协助主管开展航卫体系内部自查，编制月度内部检查计划以及检查单；协助主管处理局方各项检查工作；对各项问题的措施进行评估、跟进及闭环管理；

3)协助主管开展运行阶段风险评估工作；负责风险措施整改意见梳理收集，落实工作；

4)协助主管处理专项工作任务，负责分部日常行政工作，包含接待、办公物品申请及管理、日常会议保障工作；编写宣传教育提示以及人员资质台账及业务工作的通知；协助主管开展应急演练；

5)对分部的培训、整改、人员资质、检查单、检查计划等文件材料（包含但不限于）按要求进行台账的归档与管理；协助主管处理疫情专项保障工作、日常航空器消毒杀专项工作等其他核心专项工作；对航卫相关物资管理工作进行统计需求及采购补充

2.负责宣传教育提示以及人员资质业务管控；负责协助主管组织开展应急演练；

6)完成上级交办的其它任务。

任职资格:

1.学历及专业：大学本科及以上学历

2.工作经验:1年以上航空运行管理工作经验

其他：

①熟悉行政办公软件；②了解航空运营相关知识

公司简介：作为国内***一家长期专注于支线航空运输的独立航空公司，华夏航空股份有限公司(股票代码：002928)（以下简称“华夏航空”）自成立以来一直坚持明确的支线战略定位，始终致力于中国支线航空市场的开拓发展、始终致力于积极探索中国支线航空的商业模式、始终致力于为中国城市及其市民提供“从通达到通融”的解决方案，是我国支线航空商业模式的引领者和践行者。

目前，华夏航空以地处“一带一路”和长江经济带的联结点及西部大开发战略支点的重庆为主运营基地，同时在贵阳、大连、呼和浩特、西安、新疆建立运营基地，在天津、兴义建立飞机过夜点；华夏航空立足于支线航空商业模式的根基，与国内25家干线航空公司开展合作，以干支结合的模式搭建起一个有效衔接骨干航线的全国性航空网络。同时华夏航空大力发展通用航空短途运输，向中国支线的下一层级延伸，形成了“干线-支线-通航”三网融合航空立体网络。

在“交通强国”战略的指引下，华夏航空围绕业务相关多元化，组织生态化，由通达到通融的产融结合战略，推动旗下各业务端齐驱并进，对航空、教育、文旅、物流、投资等业务板块进行延伸，以通达的航线网络为支点，以多产业共融发展的模式为杠杆，带动通融的社会一体发展。

华夏航空秉承“小往大来，融汇贯通”的企业使命，以成为“覆盖广泛的航空网络运行商”，成为“美好生活的服务提供商”，成为“产融结合的系统集成商”为企业战略目标，深度挖掘产城融合发展的价值空间，助力支线城市的经济发展、社会进步、民生改善，为“脱贫攻坚”“美好生活”赋能，立志成为世界级支线航空产业融合的领导者。

华夏航空官网：******************************/index.html

特别说明：

1、华夏航空所有招聘只接受应聘者个人报名，不接受任何培训机构或中介机构有组织报名，华夏航空从未委托任何个人或者中介机构以华夏航空名义招聘任何人员。整个招聘过程不收取任何费用，欢迎广大应聘者及家属进行监督。

2、如发现应聘人员在个人信息、学历证书、证明等方面弄虚作假，一经查实，立即取消其应聘或录用资格，一切后果由应聘者本人自行承担。

3、欢迎关注华夏航空官方微博、微信了解最新的招聘信息。