深圳招聘

岗位职责：

 1.制定月度培训计划； 

2.开展业务培训及业务更新培训； 

3.记录并反馈员工培训期的个人绩效与考核成绩；

  4.提供服务技巧及服务意思类培训；

岗位要求：

1.大专或以上学历；

2.3-4年语音或者在线客服经验，2-3年业务培训经验或服务培训经验；

3.3年以上团队管理经验；国/粤语标准流利，口齿清晰；能使用英语进行日常阅读和书写；

4.熟练使用计算机及office办公软件；

5.良好的团队合作精神、敬业精神及集体荣誉感。

上班时间：星期一至五 9：00-18：00 星期六、日休息 国家法家节假日休息

薪酬福利： 

1.基本底薪+津贴+绩效，工作满一年后可根究表现调整薪资；

2.工作满一年可享受带薪年假；

3.社会保险及住房公积金：公司为员工办理养老、医疗、工伤、失业、生育等各项保险及住房公积金；

4.多元化培训课程：带薪岗前业务培训，在职个人提升计划；

5. 丰富多彩的员工活动：员工聚餐、年度体检、节日晚会、旅游活动、运动会、优秀员工表彰活动等；

  6.良好的晋升：内部转职（横向发展）、纵向提升；

佩琪一站式人力资源服务为各个行业不同规模的企业提供薪资管理、人事代理、劳务派遣、福利管理、HR平台在线应用、法务咨询、招聘及甑选、培训及发展和绩效管理服务。我们的解决方案已帮助客户高效地管理内部业务，加速HR转型，令其专注于核心业务的发展，提升成本的有效性，权利协助达成业务目标，同时降低企业风险。