深圳招聘

岗位职责
1、根据公司的长远发展需要，组织开展销售团队建设，负责团队目标绩效管理，支持销售目标的达成。
2、根据公司业务发展需要制定销售策略及业务拓展计划；
3、负责客户关系的开发与维护，发掘新客户，组织执行销售策略，实现市场占有率和销售目标；
4、建立顺畅的客户沟通渠道，主持客户的业务谈判及成交，落实客户货款的回收，创建长期、良好、稳固的区域客户关系；
5、确保销售业绩的达成与销售费用的合理分配与控制；


任职资格
1、大专以上学历；
2、3年以上管理工作经验；
3、工作主动性强，精力充沛，以身作则能持续激励团队士气的能力；
4、学习力强，独立进行团队业务技能培训的能力；
5、支持团队成员业务，能独立定制客户方案，并积极寻求让客户满意的策略；
6、良好的团队合作精神，优秀的人际交往和协调能力，极强的解决问题的能力；
7、有企业管理咨询行业工作经验者优先！
职业发展规划：
销售代表——销售顾问——《区域销售总监》——部门总监——分公司总经理——企业家
（公司定期对团队业绩指标、个人业绩及技能指标进行考核，并给与相对应的岗位晋升）

      英盛企业管理顾问有限公司成立于2003年，依托汕头、深圳两地，立足华南，面向全国，基于中国国情，汇聚全球最新管理资讯，为成长型企业提供管理咨询及培训服务的专业机构。
   本机构致力于成长型企业的规范化、职业化和持续化的服务，尤其专注于企业内部落地式的管理辅导、团队培训及项目咨询。机构拥有来自香港、台湾、新加坡及内地的企业管理专家数十位，并和美国科特勒咨询集团、中国企业家联合会、赢周刊等机构结为战略合作伙伴。英盛企管业已成为华南地区最具规模、最有影响力和公信力的管理培训机构，也是国内同行中实战管理顾问最强的机构之一。
    机构运营的中国培训网（www.china-train.net）汇集国内外管理专家、顾问及培训师数千人，是行业中知名度和美誉度较高的门户网站和中国培训界最大的资源整合平台及服务提供商之一。