绩效主管
深圳市奇纳实业发展有限公司
- 公司规模：150-500人
- 公司性质：民营公司
- 公司行业：金融/投资/证券
职位信息
- 发布日期：2013-09-17
- 工作地点：深圳-福田区
- 招聘人数：1
- 工作经验：二年以上
- 学历要求：大专
- 职位类别：绩效考核经理/主管
职位描述
1、制定、调整、完善公司绩效考核方案并予以执行。
2、完善公司绩效管理制度及流程，负责组织、实施并跟进绩效管理相关工作。
3、根据公司发展要求，参与制定公司年度激励方案，并在激励方案实施的过程中进行监控与分析。
4、参与薪酬年度项目性工作，如年度调薪、年度薪酬调研等等。
5、具有较强绩效计划性和实施执行的能力，有责任心，有事业心。
6、具有较强的文字书写能力，沟通协调能力。
公司介绍
深圳市奇纳实业发展有限公司成立于1996年，公司主要致力于外币兑换业务的发展。提供卓越的服务是我们的核心价值观念之一，我们细心处理每一笔业务，确保提供最高质量的服务。公司是深圳市第一批从事外币兑换业务的国内民营企业。此后，先后在深圳多个重要口岸和商业枢纽中心区开设分网点，分布在皇岗口岸、罗湖口岸、福田口岸、深圳湾口岸，业务发展迅速且成熟。目前，公司已发展成为具有雄厚经济实力，良好信誉和稳固市场占有率的大型外币兑换企业。