深圳招聘

1.负责直接员工新员工入职事项，包括培训教材的整合更新，培训讲师认证，培训协调及安排，培训实施和培训结果汇报。

2.负责操作员、技术员认证管理，包括月度认证考核计划，认证跟进，认证维护等工作，确保员工经过认证合格上岗

3.提供课室培训支持，与培训讲师协作，保证课室培训顺利、高效地完成

4.培训系统的数据维护以及各项培训报告，包括培训记录、培训评估等

5.培训发展及宣传，了解员工培训需求及喜爱的培训形式，不断发展培训内容以达到***效果。

6.其他团队事项

岗位要求：

1.良好的合作精神和沟通能力，性格热情大度

2.工作细心、耐心

3.良好的英文读写能力

4. 全日制本科以上学历

深圳赛意法微电子有限公司（STS）成立于1994年，是一家专业从事半导体集成电路封装测试的大型中外合资企业。作为原国家计委批准立项的“深港超大规模集成电路项目”一期工程，赛意法是我国于上世纪九十年代初首批引进的国家重点高科技项目，是中国***的集成电路封装测试工厂之一，也是目前世界上拥有最先进技术和设备的集成电路生产工厂之一。由深圳赛格高技术投资股份有限公司 （简称“赛高”， 属深圳赛格集团旗下,占40%股份）与意法半导体集团公司（全球半导体行业排名前十的著名大型跨国公司，世界***大专业模拟芯片和电源转换芯片制造商，世界***大工业半导体供应商，且在分立器件、手机相机模块和车用集成电路领域居世界前列，占股60%）合资创办，专业从事集成电路芯片的封装、测试等后工序加工及后工序技术研发等业务，拥有世界上高端先进的实验室，是目前意法半导体集团内质量***、 产量***、生产效率***的封装测试工厂。在意法半导体集团全球5个同类工厂中“中国制造”代表着***产品的含义，实际上赛意法一家工厂已承担了意法集团54％的封装测试产出量。2017-2018年连续2年中有2个新项目得了ST CEO 奖。
赛意法位于深圳市福田保税区，累计投资总额已超过9亿美元, 现有约5,000名员工。公司提供具有竞争力的薪酬福利待遇，以及良好的工作环境和职业发展平台。