深圳招聘

岗位职责：
1、研究国内外宏观经济、政治及集团下属各公司所在行业企业发展模式和发展动态，为集团战略选择和发展方向提出建议和意见；
2、协助总经理组织制订集团中长期战略目标与发展规划，明确集团未来发展重点区域、核心业务及核心能力等；
3、研究借鉴国内、国际先进的集团公司的经验，建立、健全集团管理体系和管控模式；
4、负责协助推动集团经营业务拓展、结构调整、资源整合、管理模式创新、业务架构职能整合等重大变革项目的研究与设计；
5、协助综合管理部推动集团品牌宣传管理；
6、负责集团领导参加或出席重要研讨会、考察访问等活动的发言稿及相关资料的准备工作；
7、负责集团网站对宏观信息的搜集与提供；
8、负责编制战略发展部管理手册；
9、完成领导交办其它各项工作。

任职要求：
1、管理类、金融类等相关专业；本科以上学历；
2、3年以上企业战略发展工作经验；
3、熟悉投资战略研究、投资项目的调研及可行性研究分析、投资项目管理、企业收购与兼并等业务；
4、了解金融行业、国家、地方政策发展趋势、战略发展及服务转型，具有行业发展前瞻性；
5、具备良好的公关能力，商务谈判能力，较强的管理和决策能力；
6、此岗位须接受公司工作地点调配。

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