深圳招聘

1、根据公司战略规划需求制定公司招聘、培训计划，并组织实施；

2、负责执行员工绩效考核，员工关系管理，人才梯队的建设；

3、负责起草公司各类人事行政规章制度，规范公司人力资源管理；

4、开展企业文化建设，定期组织公司年会，员工旅游，以及各类会议；

5、与相关部门工作的协调与配合；

6、其他行政相关事宜。

任职要求：

1、同岗位5年以上工作经验，有物业行业从业经验优先；

2、性格活泼，优秀的管理能力，沟通协调能力；

3、较强的执行力和工作责任心。

深圳市大综艺房地产开发有限公司成立于1995年2月，是一家以房地产开发为主的综合性房地产开发企业。公司总资产近20亿人民币，净资产15亿人民币，拥有深圳、北京、武汉、天津、广州等多家全资和控股公司，其业务涉及房地产开发、房地产交易、物业管理等多个领域，公司现有各类专业经营管理人才一百多名，高素质人才的加盟提高了公司经营管理团队的决策能力提升了企业综合管理能力。公司秉承“志高存远、诚信以达”的企业经营理念，坚守“艰苦创业、创新务实、和衷共济、共同发展”的企业文化，历经多年的经营与发展，大综艺地产开发的多个项目赢得了市场的认同，同时把握住了发展机会，公司也完成从单一项目到综合性地产开发企业的蜕变。现因应公司业务发展需要，诚邀高度规范化、专业化的高素质人才，加入本司共同发展。公司位于中国经济最前沿城市深圳，坐落于福田区商业繁华地段，办公环境宽敞舒适。公司将给员工提供一个宽广的舞台，让员工有成长和发挥才智的机会，同时提供良好的薪金福利待遇。