深圳招聘

【岗位职责】

1、根据公司销售战略，制定Amazon店铺产品站外推广，方案策划、预算、文案撰写、实施及推广效果的评估和反馈；

2、熟悉构建review测评系统和资源库，快速积累产品review及推广产品关键词排名提升；

3、创建、管理公司SNS帐号，负责在各种SNS平台(比如Facebook, Youtube, Google+, Twitter, Instagram等等)进行品牌的维护、listing的推广和营销；

4、负责亚马逊站外促销，deal推广，利用deal网站推广公司在亚马逊上的产品，增加订单量，打造爆款，提高产品review的好评比例，优化review和转化率；

5、挖掘潜在用户，提高公司Amazon平台上的品牌和产品关注度。

【任职要求】

1、大专以上学历，英语4级，3年以上跨境电商亚马逊站外推广工作经验；

2、1年以上团队管理经验，具有一定的Reviewer测评经验和站外红人资源者优先考虑；

3、熟悉海外各大互动性SNS社区网站，Youtube、facebook、twitter 优先；

4、熟练使用网站分析，及常用推广工具，能进行网站流量综合分析；

5、具有强烈的职业责任感，善于团队合作并高效沟通，思维敏捷，逻辑性强。

【福利待遇】

1、薪酬待遇：基本工资+绩效奖金+五险+年终奖；

2、节日/生日精美礼品，每年至少一次国内/出国旅游；

3、每周下午茶，不定期举办生日派对、聚餐、观影、户外等多种形式的团队活动；

4、员工依法享有国家全部法定假期（如婚假、产假、陪产假、哺乳假等）；

5、在公司工作满一年享有5天年假，后续每多服务一年增加年假1天，15天封顶；

6、公司会根据个人能力及前一年的工作表现一年提供一次甚至多次调薪机会；对优秀员工，公司年终还会给予一定的奖励。

【公司优势】

1、上班时间：7.5小时/大小周制（09:30-12:30、14:00-18:30）；

弹性工作时间，10:00之前都不算迟到，给予足够多的通勤时间 (晚到的自觉延迟下班即可)；

2、五险：入职即买，无需苦苦等转正，为大家保驾护航；

3、公司交通方便，内部环境整洁舒适，工作氛围愉悦轻松；

4、休闲区常备各种点心零食，配有微波炉、冰箱，方便员工自带午餐；

5、工资每月10号准时发放，从不拖欠，没有加班文化；

6、大部分同事年龄段22-30岁，团队充满激情年轻有活力。欢迎优秀的你加入我们！

【工作地点】

深圳市龙华区油松路106号天汇大厦C栋3楼C-318室

附近公交站：天汇大厦、香缇雅苑、东环天虹

主动投递择优录取哦，确认过眼神，你会是那个对的千里马吗？来吧，你有才，我有平台，加入我们一起奋斗吧！

【公司简介】

深圳千魅科技有限公司成立于2015年，是一家正在快速起航的创业型公司，以Amazon欧洲和北美站点为主要销售平台，成功打造了一批爆款产品，涉及小型家电、户外运动、宠物用品、美妆和个人护理等多个品类，业绩逐年稳步增长。公司位于交通及生活便利的龙华中心区，拥有舒适清新的办公环境，整洁有序的仓储中心，年轻活力的团队氛围。

未来公司将通过继续深化产品开发，加大营销推广力度，进一步提升产品线的专业化和品牌化，合理降低短期的利润率追求，在三年内打造出10个以上欧美线上知名品牌。公司现金流充裕，重视分享，目标坚定，承诺不抽离利润去经营跨境电商外的其它项目，致力于打造专业的运营团队、高效的客服团队、优质的产品干线、稳定的供应链管理，做最杰出的跨境电商企业！

业精于勤，人贵于精。公司员工数量一直保持着年递增不超过50%，人员流失率低于10%，但我们的销售额却以每年300%的速度在飙升。盲目扩军不是我们的风格，恰如我们始终注重和打造精品一样，我们对人才的期盼亦是如此，进而保证强者得到超乎想象的回报！千魅科技真诚期待追逐梦想、脚踏实地的优秀人才加入，我们将以高于行业水平至少30%的薪资寻找优秀的队友；我们不空谈理想，在提倡奋斗和付出的同时重视团队成员的薪酬和回报。在这里您可以得到：

1. 综合能力提升：公司有完善的培训体系，如新人入职培训、试用期一对一辅导培训、专业技能培训、管理类培训等。

2. 快速职业发展：尊重能力和结果，提供充分公正、平等的晋升机制：

（1）管理晋升通道：基层员工-部门组长-部门主管-部门经理-副总经理；

（2）业务晋升通道：试用期-初级业务-中级业务-高级业务。

一、公司简介

深圳千魅科技有限公司成立于2015年，是一家正在快速起航的创业型公司，以Amazon欧洲和北美站点为主要销售平台，成功打造了一批爆款产品，涉及小型家居、户外运动、宠物用品、美妆和个人护理等多个品类，业绩逐年稳步增长。公司位于交通及生活便利的龙华中心区，拥有舒适清新的办公环境，整洁有序的仓储中心，年轻活力的团队氛围。
未来公司将通过继续深化产品开发，加大营销推广力度，进一步提升产品线的专业化和品牌化，合理降低短期的利润率追求，在三年内打造出10个以上欧美线上知名品牌。公司现金流充裕，重视分享，目标坚定，承诺不抽离利润去经营跨境电商外的其它项目，致力于打造专业的运营团队、高效的客服团队、优质的产品干线、稳定的供应链管理，做最杰出的跨境电商企业！
业精于勤，人贵于精。公司员工数量一直保持着年递增不超过50%，人员流失率低于10%，但我们的销售额却以每年300%的速度在飙升。盲目扩军不是我们的风格，恰如我们始终注重和打造精品一样，我们对人才的期盼亦是如此，进而保证强者得到超乎想象的回报！千魅科技真诚期待追逐梦想、脚踏实地的优秀人才加入，我们将以高于行业水平至少30%的薪资寻找优秀的队友；我们不空谈理想，在提倡奋斗和付出的同时重视团队成员的薪酬和回报。

二、晋升机制

管理晋升通道：基层员工-部门组长-部门主管-部门经理-副总经理；
业务晋升通道：试用期-初级业务-中级业务-高级业务-银牌业务-金牌业务-皇冠业务。

三、福利待遇

1.工作时间：每天上7.5个小时，弹性上班9:30-10:00，晚到的自觉延迟下班即可，***；
2.带薪假期：年假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、丧假；
3.法定假期：元旦、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、春节；
4.社会保险：入职购买(养老、工伤、医疗、生育、失业保险；
5.调薪机制：提供高于行业水平的提成，并且每年为优秀员工和进步员工调薪一次；
6.享有年假：在公司工作满一年享有5天年假，后续每多服务一年增加年假1天，15天封顶；
7.娱乐团建：每周组织下午茶，不定期聚餐，户外团建、外出旅游等；
8.其他福利：提供冰箱、微波炉热饭，零食区，生日礼品，节日礼品，绩效奖金等。

四、附近交通

天汇大厦公交站、香缇雅苑公交站、龙华天虹公交站