深圳招聘

岗位职责：

1、执行公司的人事制度及流程，完成公司员工的招聘、录用、转正、薪资调整、岗位变动、离职等人事工作。

2、完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的工作；

3、按照公司规定，负责公司员工劳动合同的签订、续签和合同管理工作，代表公司解决劳动争议、纠纷。

4、负责公司各类文件、合同等资料的管理。

5、完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1、专科及以上学历，人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业优先考虑；

2、有人力从业经验优先；

3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

【公司简介】
风筝教育是专注中小学学科培优的公司，课程服务涵盖了中小学全科教育培训。秉承着“让学生高效学习，快乐进步”的教育使命和理念，赢得了社会的良好教学口碑。

在年级上：从小学三年级到初中三年级都有相应的班次。
在班型设计上：大班30人名师培优；15人班分层训练；8人班精细化教学；1对1量身定制。四大班型体系的教材难度和教学进度都由***的教研和教学团队设计，严格把控分层教学的精髓，真正做到了不同层次的学生，都能有针对性的教学服务。

在科目上：涵盖数学、语文、英语等学科。课程设置：分为春季、暑假、秋季、寒假四个班次。教学层次：根据每个学生学力情况的不同，每个年级都分为提高班、培优班两个层次，让每个来风筝的孩子都能得到不同程度的提高，适合孩子才是最实在的。

【企业文化】
教育理念：高效学习，培养自信，快乐进步。
企业愿景：成为深圳本土培训行业的佼佼者
核心价值观：以人为本、坚守诚信、脚踏实地、开拓创新
企业精神：凡事全力以赴，注重团队协作
服务理念：一切为了学生，与家长携手共促学生进步

【薪酬福利】
（1）行业领先的薪酬；
（2）多项奖励和福利（职位津贴、全勤奖、生活补贴、星级奖励等）；
（3）完善的晋升制度（金牌奖、标兵奖、风云人物员工奖）和内部竞聘机制（多重的职业发展通道）；
（4）按国家规定入职即购买社保、住房公积金；
（5）公司各类文化活动：节日礼包、生日聚会、户外拓展、集体活动等；
（6）丰富多样的培训机会（包括新员工培训、岗前培训、定期培训等）；
（7）每年暑期7天带薪休假，春节10-11天带薪休假，带薪年休假。