深圳招聘

岗位职责：

1、 贯彻落实各审批制度、规则、政策；

2、 负责协助制订审批相关工作方针政策，确保审批工作的顺利开展；

3、 负责依照审批制度要求进行审批，确保审批工作的及时性、真实性、准确性和风险可控性；

4、 协助审批经理日常运作管理；对下属员工的工作进行培训、指导、协调和监督；

5、 负责审批情况分析和监控，审批问题解决方案；

6、 负责核查辨别客户提供的各类资料与信息的真伪；

7、 分析客户风险状况并提出风险防范建议；

8、 定期提出化解信贷风险措施。

任职要求：

1、 年龄：30岁及以上

2、 性别：不限

3、 学历/专业：本科及以上学历；具有优秀工作经验者可适当放宽；

4、 核心能力：具有丰富的管理及沟通协调能力、解决冲突能力；

5、 专业能力：具有丰富的风险评估能力；熟练掌握信用贷款的审批技巧；细致的观察辨别能力；

6、 工作经验：有6年以上金融机构具体从事信贷审批及管理经验，其中担任管理职位时间在3年以上；

7、 办公技能：能熟练运用Office办公软件

8、 语言能力：普通话优秀；英文读写能力良好；

香港某知名金融机构将于深圳市成立小额贷款有限公司，致力为广大深圳市民及中小企业，提供最方便快捷的小额贷款服务。公司的管理层拥有三十多年的小额贷款市场经验，而公司在技术、服务及资金上均拥有坚实的后盾和支持。现诚邀所述具有良好素质、有进取心之专业人才加盟本公司。

本公司将为员工提供舒适的工作环境、全面和有系统的培训以及优厚的薪酬待遇，务求给每位员工创造良好的发展空间。

如应聘成功，我们将提供：

1、    具竞争力的薪酬；
2、    优厚的福利待遇（全薪病假，带薪年假，住房公积金）；
3、    全面的社会保险（养老、失业、工伤、生育及医疗）；
4、    舒适便利的工作环境。

应聘者请将个人简历连同现时及要求待遇发送至 hr@creditgain.com.hk