深圳招聘

岗位职责：

1.负责公司的招聘工作，满足公司的人才需求，对接业务部门招聘岗位需求，分析挖掘需求；

2.独立完成人才简历筛选、邀约、面试评估、录用、跟进等招聘各环节，及时完成招聘目标；

3.负责招聘渠道维护与开发、各项招聘数据统计与分析；

4.负责人事其他版块工作，包括手续办理，员工培训等；

5.协助处理薪酬绩效工作；

6.负责人安排的其他相关工作；

  

任职要求：（详细描述）

1、人力资源管理相关专业大专以上学历；

2、2年以上丰富的招聘、培训工作经验，有互联网/电商行业招聘经验优先；

3、熟悉各种招聘渠道，善于整合资源及数据分析，熟练使用Office办公软件；

4、具备较强的洞察及辨析能力、人才识别及引进能力、面试及谈薪技巧；

5、积极、外向，具有优秀的语言表达及沟通能力、自我驱动及强烈的责任心

深圳市大风科技有限公司专注于机器视觉，运动控制，数据采集测量和分析等技术应用，通过软硬件系统的优化整合，针对细分市场客户提供整体解决方案，主要包括：
①服务于智能装备&工业机器人领域的工业自动化产品，包括运动控制系统、工业视觉系统及检测设备解决方案；
②服务于设备后服务市场的工业物联网解决方案，包括智能硬件、信息化管理平台等；
③服务于电信、军工、医疗等高性能及嵌入式运算平台，包括DPI，边缘计算平台，加固计算机，舰载指挥系统，血液分析仪，超声设备等。产品广泛应用于电子制造、工厂自动化、军工、航天、电信、电力、冶金、交通、铁路、通讯、金融、医疗、安防、环保、石油化工等多个领域。