深圳招聘

任职条件

1、年龄25-35岁，大专及以上学历；

2、2年以上行政人事管理经验，熟悉人事行政工作流程，对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧；熟悉法律法规，有较好的人力资源全面管理能力，包括薪酬福利、考核、员工关系、招聘、培训； 

3、熟悉制定公司行政管理的方针、政策和制度以及公司日常行政的管理和信息化的建设，企业文化建设和推广。

4、工作态度积极主动，具备优秀的组织协调能力、沟通能力；有较好的独立工作能力及领导力；良好的团队意识；能承受压力，具备较强的学习能力； 

岗位职责

1、负责主持编制企业的行政管理规章制度，并上报领导审批。监督和检查各项行政制度的执行情况，并根据企业的具体情况对制度进行适度的修改和完善；

2、负责办公室的日常管理工作，负责对企业辖区内的公共秩序和公共卫生进行管理，确保企业生产经营的安全进行；

3、制定绩效薪酬制度，组织实施绩效管理，并对各部门绩效管理过程进行监督控制，及时解决其中出现的问题，使绩效管理体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系；

4、完成领导交给的其他任务。

招聘简介：

深圳市谷地照明有限公司成立于2012年8月29日，是一家集LED便携式灯具开发、生产、销售于一体的新兴企业，我司谨持“品质即是谷地的生命”，以质量为基础，以价格为契机，以服务为方向，以环保为潮流，在LED行业中深扎根，稳发展，产品已大量应用于欧洲、美国、及东南亚地区的基础设施、公共事业、搜救和铁路应急等行业中，为提高生活品质不断进取与努力。

“红日初升，大道其光”，我司秉着“人才梯队建设即是企业发展的主旋律”，在打造和谐团队的同时，为公司员工提供在同行业中具有竞争力的薪资条件与良好的工作环境，我们期待您的加入，我们期待与您共同成长！

此人事行政职位，能力足够强，做好人事行政的本职工作仍有余力，想学习财务方面和外贸业务员方面的事务，公司会毫无保留地提供机会和协助，后期如果有意愿转岗，只需要通过公司内部考核即可。谷地大家庭欢迎应届毕业生与广大有心想要变得更优秀的人才的加入。

深圳市谷地照明有限公司是一家集LED便携式灯具开发、生产、销售于一体的新兴企业，我司谨持“品质即是谷地的生命”，以质量为基础，以价格为契机，以服务为方向，以环保为潮流，在LED行业中深扎根，稳发展，产品已大量应用于欧洲、美国、及东南亚地区的基础设施、公共事业、搜救和铁路应急等行业中，以成为LED业界信誉口碑一流的企业不断进取与努力。
“红日初升，大道其光”，我司秉着“人才梯队建设即是企业发展的主旋律”，在打造和谐团队的同时，为公司员工提供在同行业中具有竞争力的薪资条件与良好的工作环境，我们期待您的加入，我们期待与您共同成长！