深圳招聘

        晶麒公司成立于2020年6月，系晶宇光电（厦门）有限公司全资子公司，注册资金为1000万人民币。

       公司的前沿为晶元宝晨光电（深圳）有限公司（由晶元光电主导成立于2009年，为EPISTAR大陆官方销售中心）。因应EPISTAR加强大陆地区投资、扩大经营的战略部署需要及安排，自2021年1月1日起，晶麒公司承接宝晨公司所经营业务及人事劳动关系，并作为EPISTAR大陆***官方销售据点，继续服务于广大客户。

       依托集团的技术支持及战略部署，以及公司团队于LED市场多年的深耕与累积，晶麒公司作为公司产品推广销售、客户关系巩固发展的重要枢纽，常年与大陆众多LED行业上市公司（如木林森、国星光电、聚飞光电、瑞丰光电）保持友好合作关系。

公司福利待遇

 1.假期：五天7.5小时工作制（ 上午9:00-12:00；下午13:00-17:30），周末双休，按国家法定节假日休息，依法享受带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假等；

2.社保、公积金：购买五险一金，另还有补充商业保险 ，如人身意外险等；

3.绩效奖金：根据公司销售业绩，一年发放2次绩效奖金；

4.年终奖金：根据公司业绩，发放年度奖金；

5.调薪：视公司业绩，每年调薪一次，具体依据员工入职年限及工作表现等因素决定；

6.培训：不定期举办户外拓展活动或储备干部专业管理培训；

7.招聘及晋升：首选内部招聘（换岗），鼓励员工内部晋升，公司内部有人性化的合理晋升制度，能力出众的员工可越级晋升，培养并提拔有能力者。

8.活动：每年定期员工体检、国内外旅游；公司不定期打羽毛球、篮球、看电影、举办生日会、元宵吃汤圆、端午发粽子、中秋发月饼、圣诞发礼物等等；

另各部门还设有独立活动经费，可组织部门聚餐、旅游等。

岗位职责：

1.根据invoice负责每日到货货品的入库、货物拆分及清点工作；

2.严格按照出货申请单要求进行备货、挑片、出货；

3.根据要求对到货货品和库存品进行管控，做到先入先出，发现异常情形须及时反馈跟踪；

4.每周及每月将进行货物盘点，做到账、物、卡相符。

职位要求：

1.高中以上学历，有意愿从事仓库管理方面的工作。有LED行业仓库管理经验者优先；

2.具备仓储管理知识，熟悉物料进出管理，对数据和数字敏感，记忆力强；

3.熟练运用办公软件、SAP、ERP等系统，对仓库操作流程熟悉，；

4.人品端正、遵纪守法、勤恳踏实、有良好的沟通能力、有高度的责任心和团队协作精神，能独立完成工作。

备注：此岗位涉及加班，非诚勿扰。

    晶麒公司成立于2020年6月，系晶宇光电（厦门）有限公司全资子公司（晶宇光电系台湾晶元光电股份有限公司全资子公司）。公司专营晶元系列超高亮度发光二级管，为晶元光电EPISTAR大陆***官方销售渠道。
    晶元光电EPISTAR自1996年成立以来，便积极开拓和深耕大陆市场，作为LED上游芯片技术龙头企业，致力于与大家分享LED技术，推动LED应用发展。受益于大陆市场的蓬勃发展，亦为营造良好的客供关系，晶元光电通过资源整合，成立深圳晶麒光电有限公司（以下简称晶麒公司），承继与践行“实现LED应用无限可能”的使命，以在地化优质服务团队，为大陆LED应用客户提供优质的产品和高效的解决方案。

公司福利待遇
1、假期：五天7.5小时工作制（ 上午9:00-12:00；下午13:00-17:30），周末双休，按国家法定节假日休息，依法享受带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假等；
2、社保：五险一金，另还有补充商业保险 ，如人身意外险等；
3、奖金：根据公司销售业绩情况，每半年度进行绩效考核与奖金发放；
4、调薪：视公司业绩，每年调薪一次，具体依据员工入职年限及工作表现等因素决定；
5、培训：不定期举办户外拓展活动或储备干部专业管理培训；
6、招聘及晋升：首选内部招聘（换岗），鼓励员工内部晋升，公司内部有人性化的合理晋升制度，能力出众的员工可越级晋升，培养并提拔有能力者。
7、活动：每年定期员工体检、国内外旅游；公司不定期打羽毛球、篮球、看电影、举办生日会、元宵吃汤圆、端午发粽子、中秋发月饼、圣诞发礼物等等；
另各部门还设有独立活动经费，可组织部门聚餐、旅游等。