深圳招聘

岗位职责：

盈利增长

?制定运营战略，以支持各客户的战略客户业务计划

?与客户经理一起确定客户改进和增值节约机会

?了解账户损益表

?根据需要阐明公司的服务和价值，以支持业务发展

全球能力

?与内部和外部领导层合作，使技术和运营能力符合客户的目标和要求

?制定管理程序，确保客户满意

?确定效率和生产力收益，并利用所需资源实施

?基于项目的交付模式

客户关系

?作为客户运营、绩效和运营战略的关键客户联系人

?客户内所有运营机会的***个上报点

?与日常客户保持和建立关系

才能

?确保运营团队拥有执行运营战略所需的资源

?制定战术和作战目标，以衡量团队绩效

?领导、指导和指导运营人员

?评估和提高每个团队成员的能力

?培养代表公司价值观的持续改进文化

 

任职要求：

?可以考虑将教育和应用工作经验相结合

?至少5年供应链行业经验者优先

?至少2年直接或间接监督经验

?在快节奏环境中工作的能力和愿望

?有能力建立、管理和培养团队导向的环境

?高级书面和口头沟通技能

?能够为内部和外部观众设计、开发和发表演讲

?展示管理内部和外部客户期望的技能

?全面了解卓越运营方法

?较强的解决问题和解决冲突的能力

?能够快速获取新的复杂信息系统

?能够高效有效地多任务处理和优先处理项目，并对细节给予高度关注

?在解决问题的环境中展现创造性和分析性工作的能力

 

?可能需要高达15%的旅行（国内和/或国际）

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