深圳招聘

岗位职责:

1、理解业务发展战略，根据公司人力规划，完成全年的招聘任务；
2、完成人才甄选、面试、背景调查等工作，为招聘结果和质量负责;
3、负责招聘渠道的开发和管理、雇主品牌建设工作；
4、定期统计分析招聘数据，基于数据分析诊断招聘问题及提出解决方案，提升招聘效率；
5、招聘体系的建设与完善，把控和优化招聘流程；
6、提供招聘面试及人才储备方面的咨询、指导，帮助业务部门及HR提高招聘面试能力
7、参与人力资源项目性工作，完成上级交办的其他工作任务。

任职资格:

1、本科及以上学历，3-5年及以上招聘工作经验；
2、熟悉招聘流程和招聘方法、各类招聘渠道，熟悉各类面试技巧、人才测评工具及方法；
3、擅长低中高端人才的猎寻，有猎头行业背景优先；
4、具备良好的职业素养，较强的目标感和责任意识，抗压力强，信息敏感度高，谈判能力强；
5、对汽车行业感兴趣，有批量招聘经验者优先

深圳市宝能汽车有限公司是宝能汽车集团全资子公司，是落实宝能集团“制造宝能”、 “科
技宝能”、 “民生宝能”战略的核心载体之一。作为国内规模较大的现代化汽车生产基地，深
圳市宝能汽车有限公司占地约 1500 亩，已建成整车工厂和发动机工厂，拥有年产 20 万辆整
车及配套发动机的生产能力。
未来，深圳市宝能汽车有限公司将通过改建扩建、软硬件升级，
整体提升制造、物流、供应链配套等综合实力，打造成为宝能汽车集团全球总部所在地及宝
能汽车集团标杆工厂。深圳市宝能汽车有限公司将为推动中国汽车制造强国、提供优质高效
出行产品而不懈努力，为宝能集团汽车事业的成功不懈奋斗！