深圳招聘

此岗位工作地点：深圳！深圳！深圳！

2020/2021应届生看过来，太辰很实在，绝不画大饼！！！

太辰，有这样的人才诉求（人数：每个岗位3-5人）

• 【研发工程师】学历：本科/硕士/博士，专业：光通信/光学/光信息/电子通信等相关专业
• 【技术品质工程师】学历：本科/硕士，专业：光信息/光电子/光器件/物理/机械等理工类
• 【人力资源】学历：本科/硕士，专业：人力资源/心理学/法学/工商管理等专业

太辰，是这样一家企业

【上市公司】：深圳太辰光通信股份公司（英文简称：T&S）是国内知名的光器件专业生产供应商。公司成立于2000年，总部设于深圳，在国内分设包括瑞芯源、和川、特思路等子公司。公司于2016年在深交所创业板上市（股票代码：300570）。

【朝阳产业】： 我司主营业务为各种光通信器件、集成功能模块及光纤传感监测系统的研发、制造和销售。光器件产品应用领域涵盖光纤入户、4G/5G、移动互联、云计算、数据中心等行业，包括有源光器件和无源光器件。无源光器件主要有实现光互联、光功率与波长的分配和耦合的各类光网络连接器和分路器，保证光纤定位的核心精密元件插芯，实现光分配的核心元件平面光波导芯片等；对于有源光器件领域，我司在持续进入与发展中，并已有所布局，市场空间潜力无限。

【研发创新】：我司作为***高新技术企业，重视新技术和新产品研发的同时，高度重视人才，拥有国内一流的研发团队（包括“***”专家，留学人才等，申请中的“博士后创新基地”）和研发管理体系，建有“广东省光纤传感（太辰光）工程技术研究中心“、“深圳市企业技术研究开发中心”，拥有26项专利，其中发明专利10项（含美国专利1项），实用新型专利16项。

太辰，有这样完善的薪资福利

• 有竞争力的薪酬、合伙人制的股权激励
• 节日福利、交通/话费津贴、深圳市政府落户补贴1.5万-3万元
• 人性化管理5天8小时、五险一金、法定假期
• 免费工作餐、员工宿舍and 你意想不到的惊喜
• 你的食宿我们全解决

太辰，有这样的工作环境

• 自有科技园、五万多平方米综合生产研发基地、硅谷式的办公室
• 专业级的生产车间、干净整洁的员工食堂、高配版的空调宿舍
• 多样化年轻态的文化娱乐活动，足球、台球、篮球、乒乓球等
• 还有我们一直坚持和倡导的开放式学习和交流方式
• 让出入职场的你们，敢学、敢问、敢提出质疑。

太辰，有这样的人才培养氛围

• 诚信、务实、创新、拼搏的企业文化
• 公平、公正、公开的学习和竞争环境
• O2O混合式学习模式、导师制培养、丰富专业的课程体系及培训运营系统
• 远见卓识、低调谦逊的领导

就是这样的一家企业，真诚地期待着优秀的你加入！

一、基本信息
深圳太辰光通信股份有限公司成立于2000年，并于2016年创业板上市，是一家集研发、制造、销售为一体的***高新技术企业。主营业务为各种光通信器件及其集成功能模块的研发、制造和销售。我司光器件产品广泛应用于光通信网络及数据中心的建设与维护，包括有源光器件和无源光器件。无源光器件主要有实现光互联、光功率与波长的分配和耦合的各类光网络连接器和分路器，保证光纤定位的核心精密元件插芯，实现光分配的核心元件平面光波导芯片等；对于有源光器件领域，我司在持续进入与发展中，并已有所布局。同时，我司另一业务领域为光纤传感监测系统的研发、制造和销售。“广东省光纤传感（太辰光）工程技术研究中心”设立于我司。相比电传感，光纤传感具有抗干扰、抗腐蚀等性能优势，目前主要应用于智能电网监测等领域。
二、发展历程
2000 年 12 月引进外资，合资成立深圳太辰光通信有限公司，开始生产陶瓷插芯。
2001 年 09 月陶瓷插芯项目被深圳市科学技术局认定为深圳市高新技术项目。
2003 年 04 月被深圳市科技和信息局认定为深圳市高新技术企业。
2003 年 04 月引进加拿大 FBG 技术及生产线。
2003 年 12 月购得深圳市福田区泰然工贸园 201 栋 6 楼厂房 3200 平方米。
2005 年 12 月光纤光栅波长解调仪研发成功。
2006 年 02 月收购深圳中和光学有限公司全部生产设备。
2008 年 12 月公司商标被广东省工商行政管理局认定为“广东省著名商标”。
2010 年 12 月被认定为***高新技术企业。
2014 年 11 月拍得深圳市坪山区工业用地 15091.48 平方米。
2015 年 07 月公司正式挂牌成立深圳市光纤传感工程研究开发中心。
2016 年 12 月太辰光首次公开发行股票并在创业板上市，证券代码：300570。
2018 年 05 月公司迁入坪山自建园区。
三、公司团队
公司的团队由一批年轻而富有创造力的专业人员组成，共同的事业理想让我们依靠智慧与努力保持着强有力的市场竞争力。
四、企业文化
我们创造了自己的企业，在一个宽松、和谐的环境气氛中，秉承“上下同欲者胜”的精神，团队的成员充分意识到知识与智慧在企业的价值体现，因而富有创造力的劳动让企业不断发展壮大，并让每个成员都得到了充分的劳动价值回报。
五、薪酬福利
1、基本津贴：通讯津贴、交通津贴、用餐补贴等；
2、丰厚年终奖金：全员共享的利润分配制度；
3、食宿：免费工作餐，提供员工宿舍/企业人才房；
4、个人成长：导师制+晋升通道；
5、学习深造：内外训+学历提升；
6、其他：公司每年调薪、法定假期、五险一金。