深圳招聘

【岗位职责】

1、企业文化、政策的宣导落地，总部各类通知、文件和信息的传达；

2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续等人力资源管理工作，并协助店长做好团队建设；

3、负责门店形象、员工工作形象及网络照片形象的监督和管理；

4、负责合同、收据和款项的每日检查，负责成交资料的及时整理和递交；

5、负责门店管理费、水电费、租赁税费、办公费用、维修费用等的管理，及租金发票的递交等；

6、负责门店证照、资产的管理和维护；

7、负责门店及协助片区、区域会议材料的准备、会议的组织和活动策划；

8、协助店长执行和监督公司各种规章制度的落地；

9、完成上级在上述职责范围各条款以外的工作安排；

【任职条件】：

1、统招大专及以上学历，2017年-2020年毕业，有相关行政、人事方面经验优先；

2、形象气质佳，性格开朗大方，思维逻辑严密，条理清晰，学习能力强，做事认真负责，有强烈的事业心和较强的沟通、协调能力；

3、文字较好，有一定管理潜质，熟练运用 office等办公软件；具备良好的抗压力；

4、能够接受单双休的工作时间，以及门店工作地点。

【薪酬福利】：

1、无责任底薪5500-12000元。每年2次晋升考核

2、招聘奖：300元/人（无上限）

3、带组奖：200元-400元。

4、其他福利：五险一金+带薪年假+节日福利+无限发展空间。

付出与努力成正比，行政岗位也可挑战高薪，月入过万

【应聘直通车】：

90后招聘官：徐主任 199 2887 2594

应聘高峰期，欢迎主动投递简历

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