深圳招聘

岗位职责

1、制定公司人事部年度、月度、周工作目标和工作计划的拟定并执行总结；

2、负责制定、执行、监督公司人力资源管理制度，对公司的招聘计划、薪酬福利制度、绩效管理、培训、员工关系等方面进行统筹管理；

3、为公司的发展建立人才梯队，负责公司人员的招聘、录用、培训、以及员工离职工作；

4、根据工作需要全面负责公司在岗人员的工作调动、岗位任免、招聘程序；

5、定期收集及对比市场人才水平，提高企业人才竞争力；

6、组织开展企业文化建设活动，促进企业优秀文化的形成；

7、负责部门的日常管理工作及公司其他部门日常事务的统筹协调。

任职资格

1、人力资源、行政管理或相关专业，大专以上学历；

2、3年以上企业同岗位工作经验；

3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验；

4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；

5、具有较强团队领导能力、员工激励能力、沟通协调能力、解决问题能力，责任心强、执行力高；

6、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策。

有年终奖金，每月上24天，中午包吃，不定期旅游，有过节费补贴~

深圳市合隆智慧城市服务有限公司成立于二〇〇五年九月，注册资金3000万元，位于深圳市龙岗区龙城街道，地理位置优越。公司以环卫清洁、垃圾清运、物业管理、食品配送等智慧城市服务为主要业务。
公司为广东省清扫、收集、运输和清洁类环卫服务企业一级资质；
从事城市生活垃圾经营性清扫、收集、运输服务许可资质企业；
深圳市环卫作业清洁服务甲级资格企业；？物业管理一级资质企业；
除虫灭鼠乙级资质企业；白蚁防治乙级资质企业；
龙岗区教育系统食堂主副食配送服务预选供应商；
深圳市、龙岗区、宝安区、罗湖区政府采购物业管理预选供应商。
现公司系广东省环境卫生协会优秀会员、深圳市物业管理协会会员单位、深圳市清洁卫生协会会员单位和深圳市有害生物防治协会会员单位、深圳市绿色产业促进会会员单位、广东省消防协会会员单位。
秉承“使命般的激情，永不满足的挑战精神、创造奇迹的团队精神”，合隆信任并尊重每一位员工，鼓励创新、主动变革、分享成功，本着“认真、务实、高效、创新”的工作态度，服务延伸到岗位的每个细节，努力提高公司的整体管理水平。在物业管理方面，历年来公司先后被授予 “深圳市物业管理先进单位”、“深圳物业管理30周年行业贡献奖”称号；“2010年-2017年连续荣获龙岗区先进物业服务企业”、在管岗贝物业小区、丹翠欣苑住宅小区被评为“深圳市物业管理优秀项目”称号。在2011年深圳大运会安保工作中，被评为先进保安组织。
在环卫清洁方面，公司2011年、2012年度连续被评区城市管理局评为“龙岗区环境卫生质量管理先进单位”、2011年-2018年度，连续被深圳市清洁协会评为行业“先进单位”。2015年度，被广东省环卫协会评为优秀会员单位，并荣获省环卫协会企业信用“AAAA”？评价。2010年，公司通过了ISO9001:2000质量管理体系认证、ISO14001:2004环境管理认证、OHSMS18001职业健康安全管理认证，成为深圳市最具规模最富盛誉的物业、环卫一体化服务公司之一。
公司成立多年来，已经具备相当规模和管理经验，截至2018年初，公司共接管物业管理服务面积200多万平方米，包含政府行政大楼、医院、高层住宅、工厂、学校、市容执法巡查、土地巡查等，和清扫保洁面积近700万平方米，员工人数近2000人。主要经营范围包括清洁服务、物业服务、垃圾减量分类、园林绿化、机电维修、装饰设计工程、无人机巡查、智慧城市软件开发等多个领域；公司拥有一批从事资历丰厚管理并经过严格训练的各类专业人才，在现有员工中，中专以上学历员工占员工总数60％以上，获得各类中高级专业技术人员30余人，各类职业资格人员80余人，上岗持证率100%，是一支敢打硬仗、奋力拼博进取的高绩效团队；业务覆盖范围深圳市各区及广东省，经营范围逐步迈向全国各地。