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人事经理(港口公司)

联建建设集团有限公司

  • 公司规模:150-500人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:建筑/建材/工程

职位信息

  • 发布日期:2021-01-05
  • 工作地点:深圳-宝安区
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5-7年经验
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:1.5-2万/月
  • 职位类别:人事经理

职位描述

1、全面统筹港口业务板块的人力资源开发与管理规划,以集团公司的政策和制度体系为基础,完善符合港口业务板块实际的人力资源管理作业流程与操作实务,以保障为港口业务提供相应的人力资源服务;
2、独立维护港口业务板块相应的人力资源招聘渠道,并能开发适合港口行业招聘需求的新渠道、新方法,以高效优质的满足业务人员需求;
3、根据集团公司的人力资源管理权限,独立完成港口业务板块相应的招聘、培训、人才发展、薪酬与激励、绩效考核、员工关系等专业模块的工作内容;
4、有效的组织管理与团队氛围建设,建设学习、团结、诚信的员工队伍,与集团的文化精神保持高度一致;
5、对于集团公司布置的人力资源管理相关工作,充分执行和积极推动;
 
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源、工商管理、心理学、社会学等相关专业;
2、五年以上人事相关工作经验;具有全盘人力资源管理实操经验;
3、具有高度的责任心,逻辑思维清晰,善于沟通、协调,执行力强;
4、接受六天工作制度,工作地点位于深圳宝安综合港区。

职能类别:人事经理

关键字:人事

公司介绍

    联建建设集团总部位于深圳,是集城市基础设施投资建设、港口投资及物流、其他股权投资为一体的跨行业、跨地区、多元化发展的大型现代化企业集团。集团以城市基础设施的投资与建设为核心,致力于成为受尊敬的、可持续发展的、极具竞争力的建设投资机构。
    专业缔造价值,实力支撑发展。多年来联建坚持外延式拓展与内涵式提升协同发展的模式。对外,集团以优秀的项目投资建设与运营管理体系为基础,以多年行业经验积累的专业基础与资源和渠道整合能力为核心竞争力,依托在市场与政策发展中锻炼出开阔的视野和灵活的机制,通过提高高质量的产品和创新性的服务,达成企业与外部客户需求有效的结合,将联建成长的价值分享给合作伙伴;对内,以高效管理和能力提升作为核心竞争力,坚持不断学习与吸收的理念,汇聚各行各业的高端人才,形成以职业管理团队为引领,以各类专业技术人员为基石的优秀团队,并长期携手普华永道管理咨询(PWC)等国际一流专业机构,不断优化与完善科学高效的管理机制,打造坚实的内部管理平台,提升企业全方位能力。
    通过不懈的努力,联建逐步确立了专业化、品牌化的发展路线,在工程建设和基础设施投资领域树立了良好的形象,形成以长三角、珠三角、区域中心城市为核心,遍及全国的业务网络,以众多优秀项目的交付赢得市场和客户的高度认可。
    在自身发展的同时,联建始终秉承“联无限价值,建美好世界”的使命,在依法经营、做大做强的同时,始终坚持回报社会、勇担社会责任,积极参加各项慈善公益事业,长期为教育、赈灾、扶贫等慈善公益事业捐款捐物,为和谐社会的建立略尽绵薄之力。
    今日挑战极限,明天创造辉煌。联建集团以“诚信、合作、学习、创新”为核心价值观,纳百川、融细流,以感恩之心做民族事业,以全球化视野、开放性思维和创新精神统领全局,联接各方资源,向着百年基业的宏伟目标阔步前进。

     公司以人为本,业务处于快速增长阶段,欢迎广大优秀人士加盟!
更多信息请登录公司网站:***************

联系方式

  • 公司地址:大浪联建科技工业园