深圳招聘

工作内容：

1、 负责人力资源信息管理系统的录入及维护、完成每月人力资源月报表、HR各类基础人事报表的维护、更新、上报；

2、 维护及更新各招聘渠道，梳理各部门人员需求及职位说明书，及时发布、刷新网络招聘，简历筛选及初面；

3、 策划及组织每年大学应届生校园招聘；

4、 配合薪酬同事完成每月社保及公积金转移、办理外籍员工工作签证、年度用工、残检、劳动审查，商业保险购买及理赔；

5、 负责员工劳动合同签订及续签，办理员工入、离、转、调、晋升等各项手续；

6、 负责部门费用报销及财务专责管理；

7、 负责公司员工关系及活动的策划、组织和开展；

8、 领导交代的其他事务。

任职要求：

• 人力资源专业大专及以上学历，2年以上人力资源相关工作经验；
• 熟悉现代人力资源管理理念，并掌握一定的人员管理方法和招聘工具
• 熟悉人事工作流程，对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧
• 熟悉国家、地方有关人事、劳动和用工管理的各项政策法规
• 出色的沟通、协调和组织能力
• 良好的职业素质、敬业精神以及高度的团队精神
• 有公关行业人力资源工作经验者优先

    蓝色光标数字营销机构（BlueDigital，简称蓝标数字），是蓝色光标（股票代码:300058）旗下提供数字整合营销服务的机构。
    公司成立于1996年，前身为蓝色光标公共关系机构，2013年更名为蓝色光标数字营销机构。新的蓝色光标数字营销机构全面整合了传统公关和数字营销的能力和资源，形成从消费者洞察、到内容创意、渠道应用和企业销售促进解决方案提供的服务体系，致力于通过数字整合营销服务帮助实现客户商业价值，为客户在数字时代的品牌和产品沟通需求提供整合营销解决方案。
    公司总部位于北京，全国设有4个分公司和23个分区办事处，在亚太、北美、欧洲均拥有业务网络。现有员工超过1100人，持续服务于包括超过40个财富500强企业在内的近200个国内外客户。