深圳招聘人事行政（综合管理）

人事行政（综合管理）

一、岗位职责：

1.负责综合性文字的拟写、部门内部邮件处理工作；

2.负责公司重要档案管理；

3.负责日常法务工作对接、公司合同法审；

4.负责公司风险合规管理工作；

5.领导交办的其他综合办公事务。

二、岗位要求：

1.全日制本科及以上学历。具备行政管理、法律专业的优先。

2.具有1年以上行政管理工作经验。

3.具有1年以上法务工作经验者优先考虑。

4.具备较好的文字写作功底，逻辑清晰，表达能力较好。

5.了解国家和地方相关行政法规和办事流程。

6.学习能力较强，能快速适应工作环境。

7.沟通协调能力较好，主动承担工作职责，明确工作目标。

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