深圳招聘

1、负责儿童康复项目（自闭症儿童为主）的立项筹备与市场调研，协助董事长制定儿童康复项目的战略规划、商业模式、投资预算，参与公司重大问题的决策；

2、负责儿童康复项目的经营管理工作，制定业务目标计划并组织实施及达成各项业务目标，包括市场布局与品牌建设、运营体系建设、团队搭建、信息化建设、上下游产业链整合合作等；

3、全面统筹企业文化建设、制定并实施市场推广战略、运营体系流程、各项管理制度等；

4、 负责积极收集和获取同行业市场竞争态势，熟悉国家法律法规最新动态，为公司经营决策提供依据。

任职资格：

1、年龄在30-45岁；大专以上学历，教育学、心理学等相关专业背景，对特教行业、对自闭症群体有较深入研究，了解国际相关沿技术或运营模式相关知识；

2、8年以上康复类项目总经理相关经验，精通项目管理，必须具备独立操盘的经营经验和能力，具有较强的营销、专家资源；

4、具备较强的领导力，具备高绩效的执行力及目标管理、团队建设能力；

5、具有敏锐的商业洞察力和高效的问题解决能力、具备实干的创业精神和自我驱动力。

集团成立于1987年，是世界上***的模具和精密产品制造商之一。34年来，Wellgain在精密产品、汽车零部件、大健康的项目投资等高新技术产业形成核心研发优势。现已发展成为集研发制造、高新技术产业、房地产、品牌管理为一体的多元化企业集团。吴老师打他,Wellgain集团的创始人,一个创意和优秀企业家,充满创新,工业和雄心勃勃的精神和信念,在中国大陆投资的行业在1980年代末,这对许多项目奠定了基础在香港,深圳,东莞,珠海和无锡,与员工十成千上万。
集团注重技术创新和管理创新，先后注册国内外先进专利发明二十余项，培养了一批核心技术和管理骨干人才，对行业发展具有引领作用。
近年来,集团利用其创新的技术、资本和市场营销管理和整合整个产业链,致力于第三产业包括房地产、服务、文化产业,集团还实施阿米巴管理理念和模式,联合一群志同道合的商业伙伴,提供一个更雄心勃勃的,青春,追求进取发展平台建立更专注、更有效的团队，每个人都能取得更多成就，分享更多。
我们以公平、平等、公开和透明的原则，通过全体员工的参与和有活力的团队的管理，努力打造一个物质和文化进步的企业特色，旨在集中力量和生产力，实现可持续发展。
多年来，集团一直致力于企业对社会和社区的责任，我们主持和参与社区慈善事业，帮助穷人和贫困人口。我们继续为促进内陆经济繁荣和中国民族品牌发展而努力。