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人力资源专员/主管（集团总部）


岗位职责
1、根据集团总部发展战略，配合领导进行人力资源规划，通过工作分析，修订职位说明书、完善素质模型，定期调整薪酬结构、完善绩效方案，审核更新绩效考核指标，控制人员编制、核准用人需求信息，对集团和旗下子公司人力资源进行管理。
2、通过积极沟通交流和调研分析，配合领导规范、完善人力资源相关管理制度和操作指引，做集团人力资源管理的标杆，为集团及下属各子公司提供优质、专业的咨询服务、实操指引或可行的解决方案以逐步完善、提升旗下各公司人力资源工作效率。
3、协助人力资源部长开展人力资源规划、招聘、绩效考核、薪酬管理、档案管理、员工关系管理工作；
4、其他领导临时安排的事宜；

任职资格
1、性别不限，人力资源管理专业本科以上学历，二年以上相关工作经验，接受过劳动法等人力资源管理相关的政策学习和培训；
2、掌握现代企业人力资源管理方法，熟悉人力资源相关法律及工作原则； 擅长人力资源规划、工作分析、职位说明书修订、构建素质模型、人才测评、绩效考核、薪酬管理、档案管理、员工关系管理中二个以上的模块，能独立主导其中一个模块工作的开展，对旗下子公司出正确指导；
3、执行力强，工作细致、认真、有责任心，团队观念强，具有较强的沟通协调和语言表达能力；
4、职业规划清晰，亲和力好，有志于长期从事人力资源管理工作；
5、有多元化企业集团人力资源管控经验或持人力资源管理师资格证者优先；
6、具备ERP、EHR、OA等办公软件上线、运维经验者优先；
7、发展通道：专员（旗下子公司主管）—主管（旗下子公司经理）—部长—总监

福利情况：
1、每天工作8小时，每周工作5天，国家法定节假日正常休假；
2、配套设施完善的工业园区、高档的办公写字楼、舒适的办公环境和良好的企业氛围；
3、按规定购买社保及住房公积金；
4、不定期组织丰富的业余文体娱乐活动，包括球类运动、旅游、户外拓展等等；
5、根据公司实际情况每年组织一次省内或省外游；
6、国家传统节假日发放过节费，生日发放祝福金，每年福利体检；
7、集团下设银星学院专门负责员工培训与发展；
8、集团配套有职工饭堂和职工公寓等后勤保障设施，并定期发放生活福利品。
9、公司提供住宿

    银星集团已有21年发展历史，总部位于深圳，是一家跨行业多领域综合性民营科技企业集团。集团旗下拥有16家子公司，总资产规模60多亿，涉足产业地产、智能机器人、IT通讯、生物制药、物业、餐饮等多个行业。旗下控股公司上海盛本通讯科技有限公司、深圳市银星智能科技股份有限公司都成为了行业的领先者；旗下全资银星高科技工业园毗邻世界级观澜湖高尔夫球会，占地50多万平方米，目前已投资20多亿元，未来预计投资100亿，园区定位为（中国）智能产业公园。目前已经被认定为深圳市智能机器人产业园、国家孵化器平台、国家高新技术企业等。