深圳招聘

岗位描述：

一、人力资源:

1、招聘：

1）负责招聘渠道的维护及更新，负责职位发布，简历筛选，人才邀约及接待跟进工作；

2）负责招聘数据的统计与分析，为招聘工作提供有效数据；

3）负责公司人才库的管理工作。

2、培训：

1）负责培训工作的会场安排，与反馈统计汇总工作；

2）负责培训档案的管理与维护。

3、人事共享工作

1）负责公司入、离职人员的手续办理；

2）负责员工档案、花名册管理与维护；

3）负责员工五险一金的缴纳工作；

4）负责员工的考勤管理及各人力流程的复核工作。

二、行政

1、负责公司前台来访人员的接待与登记；

2、协助公司领导组织实施的各种文化建设活动；

3、负责行政固定资产的管理及维护；

4、能够有效的快速解决出现的临时问题。

任职资格：

1、大专或以上学历，统招人力资源部管理专业，熟悉国家劳动法；

2、3年以上人力资源从业经验，有一定人力制度体系意识，有服装公司人力经验优先；

3、要求熟悉社保和公积金平台的缴纳规则及政策(硬性要求）；

4、熟悉使用钉钉软件，对函数公式比较强，能制作简单的PPT；

5、工作执行能力强，有一定的沟通能力及个人亲和力。

小雪人服饰专注于时装品牌的设计、推广以及销售。
目前旗下拥有高端时装品牌JYBB、潮牌XXON，覆盖不同细分市场需求，致力于将时尚与中国生活方式完美融合，打通渠道、价格障碍，为消费者提供线上线下全渠道的数字化时尚体验。

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