深圳招聘

一、职位描述：

1、根据公司发展要求，开展招聘、结算工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；

7、负责考勤核算，办理相应的社会保险等；

8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。"

二、任职要求 ：

1、大专以上学历 专业不限；

2、从事人力资源工作1年以上，具备hr专业知识 ；

3、从事过跨境电商行业者优先考虑；

4、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；

5、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件；

本公司主营手机，平板电脑，手机周边产品的配件及平板电脑周边配件，液晶屏，触摸屏，线材排线，手机电池，耳机，手机壳，充电头，数据线，移动电源，液晶贴合机器，电子产品，数码产品的销售；国内贸易；货物及技术进出口业务。
本公司积累了大量国外客户资源，有长期稳定合作的国外实力公司，订单稳定，欢迎精英们的加入！。