深圳招聘

岗位职责：

1、维持客户后期的征信，保持客户信用良好，解决客户后期在还款时遇到的问题

2、收回银行流动资产，降低资产不良转化率，需电话与客户进行谈判，不需要外访客户

薪酬福利：

1、3100底薪+提成3-6K+350餐费+补贴奖金250+节假日福利+年终奖

2、免费公寓式住宿

3、五险一金

4、巴士接送 

5、开门利是1000元

朝九晚六，周度轮休2天

岗位要求：

1、全日制大专及以上学历

2、需要有较强的逻辑思维能力，沟通反应力，较强抗压性

3、 具备良好的工作态度及团队合作精神

4、 具备良好的沟通技巧能力

人瑞集团是中国快速增长的人力资源解决方案先驱，也是众多新经济领军企业的战略合作伙伴。旗下业务包括中国***的灵活用工服务，O2O招聘平台，及其他HR服务如BPO、培训等。人瑞以数字化及新科技革新传统人力资源业务流程，其一体化生态系统服务全国客户，可更快速高效及大规模地解决现时中国用工难题。

除了受益于中国持续扩大的人才缺口及广阔的行业增长空间外，人瑞策略性地与新经济领军企业客户结成紧密合作伙伴，在他们发展的早期已共同成长扩张，其中包括字节跳动，腾讯，网易，小红书，去哪儿等新经济公司。公司同时以其优质服务吸引了各行业领头羊。

人瑞集团目前在全国开设31家分公司及机构，业务覆盖150个城市，拥有员工600+，以及近30000名在岗外包员工。

创始人张建国先生，曾任职华为人力资源副总裁、华夏基石总经理、中华英才网CEO。著有《灵活用工——人才为我所有到为我所用》、《薪酬体系设计》、《绩效管理体系设计》、《职业化进程设计》等。