深圳招聘

1、推行并修订仓储管理制度，规范作业流程，优化内部流程、并确保其有效实施; 根据仓库管理制度，对库存做到帐目清晰、定期进行仓库盘点，确保库存数据的正确性;

2、 制定部门每月工作计划，带领督促员工完成目标任务，对各项工作制度的执行情况进行跟踪检查;

3、制定仓库安全标准，做好防雨、防火、防盗、防潮、防灾的现场管理工作，及时排查各种隐患;

4、制定仓库规划，实现场地、物料、人员、仓储设备的合理规划，并加以控制;

5、运用有效领导方法，激励所属人员的士气，提高工作效率，并督导其按照工作标准或要求，有效执行其工作， 确保本部门目标的达成;

6、有计划地培养、训练所属人员，并随时施予机会教育，以提高其工作能力与素质;

7、依员工考核、奖惩办法，审慎办理所属人员的考核、奖惩、升降等事项。

工作任务：

1、监督工人从事收货、存储、测试和装货的活动。

2、计划、发展并实现仓库安全和安全计划活动。

3、根据发票、工作程序、消费报告、需要预测来估计高峰运输期，以此分配工作任务。

4、时刻监视产品或者材料的分布状态、运输和收集。

5、面试、选择、培训仓库和监督人员。

6、与各部门（生产、销售、采购等 ）领导商讨协调仓库活动。

7、与搬运工人、仓管员就服务和优先权等问题进行协商。

8、提供装运说明和投递信息以确保运输时间和位置的准确。

9、按公司规定检查发票等票据。

派成铝业成立于1998年，注册资本6000万元，是一家拥用建筑幕墙工程设计专项甲级、建筑幕墙工程专业承包一级资质的“双高”企业。总公司位于深圳市龙岗区南湾街道布澜路78号派成铝业工业园内，占地面积4万平方米。公司集团下辖深圳派成铝业科技有限公司、深圳天派门窗科技有限公司、广东天成铝业科技有限公司、湛江天瑞节能环保玻璃有限公司四个公司，生产经营彩色铝型材、门窗及玻璃幕墙、高端智能门窗、节能门窗，承接各类建筑门窗幕墙的工程施工，并提供相关技术咨询与服务。同时具备年产铝合金节能门窗300万平方米、建筑幕墙50万平方米、节能铝型材20000吨、节能环保玻璃100万平方米的强大生产能力。公司产品遍及中国华南、华北、华中、西南地区，并远销港澳、欧美、日本、马来西亚等地，且长期在中国华南区域保持年生产量与工程量之领先平，业务发展以每年30%速度递增。公司于2002年设置了独立的“门窗幕墙技术研究院”，拥有专业技术骨干58人，其中博士2人，硕士12人，学士30人，经过多年研究创新，累计获得发明专利4项、实用新型专利120余项、多项省级市级科研成果。公司董事长罗超博士，毕业于中南大学材料科学与工程学院，师从中国工程院院士左铁镛教授。罗董事长一直怀揣着远大理想，带着赤忱之心，秉承敢创新、勤奋斗、良心服务客户、回报社会的精神，以满腔热情投身派成铝业建设中。并立志在5-10年内，将派成铝业打造成为年产人民币100亿，门窗行业世界10强，同时深受消费者喜欢与青睐的门窗民族品牌！