深圳招聘

1.负责起草、整理、修订公司行政相关规章制度及工作流程，相关文本并进行归档,确保相关文本的及时性、有效性，以及查询便利性。

2.协助各部门领导进行部门的日常行政管理工作，保证各部门工作稳定、高效、有序运行，配合服务好各个部门。

3.采购：负责采购流程的管理，负责公司日常运营的采购，包括且不限于：固定资产、办公用品、公司福利等。

4.固定资产管理：维护固定资产表格，为入库的资产贴标签；年中及年末配合财务盘点资产；及时处理资产使用的问题。

5.宣导并落实公司企业文化，开展员工沟通与员工关怀，创造积极的工作氛围。

任职要求：

1.大学专科及以上，工作年限 3 年及以上，有一定的规划能力，有大公司行政经验优先。

2.熟悉互联网行业，能够快速适应公司变化，应变能力、责任心、抗压力强，

3.愿意学习，能够适应公司快速成长的节奏，能够学习并适应各种新奇的任务管理、流程管理以及沟通工具。

4.熟练掌握 word、excel 以及 ppt。

战略模式：
●基于集团的整体战略发展定位，丏注于C端资产产品开发、消费场景借贷用户获取与模式构建。
●劣贷与风控产品： 与各类消费平台、放贷机构合作，为消费用户提供便利的消费金融产品，建立场景化、数据科
技化风控体系，高效能转化用户价值。

业务布局：
●覆盖多类型金融产品，为用户提供信贷服务；打造全链路的风控体系，幵对外输出风控系统；与持牌机构合作，
打通支付和账户体系。
●2019年通过“场景、风控、大数据”为合作消费平台、放贷机构提供劣贷服务，进一步优化产品形态，扩大业务
规模。