深圳招聘

岗位职责：

1、负责公司员工每月绩效数据核查；

2、针对每月绩效核查数据，进行汇总并提出合理化建议；

3、负责绩效考核结果的纵向传递及员工意见收集；

4、根据公司发展情况，协助制定员工入职、在职、进阶等培训计划；

5、分析培训需求、制定培训计划、建立培训档案、监控培训过程、做好培训记录、评估培训效果，并对培训结果进行考核，做好培训考核的管理工作；

任职要求：

1、本科及以上学历，人力资源管理相关专业毕业；

2、三年以上绩效、培训工作经验；

3、在绩效和培训模块有较好的理解和实操经验，有制定过公司绩效方案及参与培训体系搭建的优先；

4、优秀的推动和沟通协调能力、抗压能力强。

生鲜港平台是一个开放的生态系统，运用互联网技术及互联网思维，对进口水果行业的服务升级换代，让进口水果行业各方共同参与，合作共赢。平台将提供一系列的服务解决方案，让参与各方信息实时精确互通，使服务更加便捷安全。在平台信息化数据化的基础上帮助各参与方完成信息化数据化的升级。
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