售前技术顾问主管
广州城电客户服务有限公司深圳分公司
- 公司规模：50-150人
- 公司性质：外资（非欧美）
- 公司行业：互联网/电子商务
职位信息
- 发布日期：2020-12-22
- 工作地点：深圳-福田区
- 招聘人数：1人
- 工作经验：3-4年经验
- 学历要求：大专
- 语言要求：粤语精通
- 职位月薪：1.2-1.8万/月
- 职位类别：售前/售后技术支持工程师
职位描述
在这里，您的体验和收获……
- 获得公司专业培训，有机会成为公司持股管理人；
- 享受生活工作优次的独特人才文化；
- 具有竞争力的起薪点及吸引力的人才福利；
- 广泛机会接触互联网数据中心、国际专线、暗光纤，都会以太网等，为企业客户提供专业优质。
在这里，您将负责……
- 配合销售工作，负责电讯增值服务和系统集成等全方位电讯解决方案的售前支持，确保销售机会成功落地；
- 主要工作包括调研并分析客户需求、解决方案编写、方案呈述及讲解等售前类工作。
在这里，您的体验和收获……
- 大专以上学历，具有3～5年团队管理经验，计算机，网络、通信类专业优先，优秀者条件可放宽；
- 具备5年或以上电讯产品等解决方案的经验与能力；
- 有售前服务意识，具备良好的沟通表达及逻辑分析能力；
- 敬业踏实，有强烈的竞争意识和进取心，能积极面对压力和挑战；
- 具备良好的职业道德、工作责任心，具备团队合作精神；
- 粤语流利、有英语基础优先。
薪酬福利：
无责任底薪&个人提成+优厚花红+人才推荐奖+五险一金+高温津贴+带薪年/病假+生日带薪假+入职纪念假+家庭关顾假+花红假+晋升机会+公司活动+周末双休等福利待遇。
固定工作时间：
周一至周五，周末及国家法定假期休息。
职能类别：售前/售后技术支持工程师
公司介绍
一、公司介绍
香港宽频集团是具领导地位的综合电讯及科技方案供应商，总部位于香港，其业务遍及中国香港、新加坡、马来西亚、中国内地和中国澳门。集团透过香港宽频、香港宽频企业方案及JOS三大品牌，为企业及住宅市场提供全方位的一站式优质资讯及通讯科技（ICT）方案，包括宽频、数据连接、Wi-Fi 管理服务、综合云端方案、资讯保安、流动通讯、话音通讯、数码方案、物联网、大数据、企业应用、数据中心设施、业务延续、系统整合－综合为一站式的数码转型科技服务（Transformation as a Service）及OTT娱乐等。
我们现时向香港一半营业中的公司及三分之一的家庭提供服务。我们的强大网络（结合香港宽频、新世界电讯及汇港电讯三个网络）覆盖全港240万住户及7,300幢商业楼宇与设施，为客户提供多样化路径及稳定可靠的服务。
2004年，我们成功建构了全球***的城域以太网网络。2005年，我们成为全港首间提供1,000Mbps光纤入屋住宅宽频服务的供应商。2013年，我们收购Y5Zone，进一步拓展我们的Wi-Fi业务。2016年，我们收购新世界电话控股有限公司的电讯业务，有效壮大我们在企业方案市场的业务发展。其后，我们于2018年收购ICG以打造强大云端系统整合团队。2019年，我们与汇港电讯合并，以及收购领先系统整合服务商及科技顾问JOS。经过上述合并与收购，我们已从电讯公司蜕变成具领导地位的综合电讯及科技方案供应商，为亚洲区市场的客户提供服务。
香港宽频有各式各样的人才，并相信企业在成就更美好小区上可担当更重要的角色。不论在哪里营运，这份共通的热忱令我们以「成就更美好家园」作为香港宽频的核心目标。
香港宽频由持股管理人（大部分的主任及以上级别人才）管理，他们自资购入香港宽频有限公司股票，或投资部分薪金于香港境外业务的共同关键绩效指标。这份投入让持股管理人与公司「利益共享，风险共担」，在公司达成或超越关键绩效指标时，持股管理人将可与公司共享成果，获取回报奖励。结合更强的问责性及一致的利益关系，持股管理人致力追求卓越，每天为客户再创高峰。此外，香港宽频也致力培育人才，让我们的人才团队成为公司的竞争优势。
香港宽频集团为香港宽频有限公司旗下公司，后者在香港联交所主板上市（香港联合交易所股份代号：1310）。
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我们独特的人才文化，为渴望不断增值及发挥所长的人才提供充满机会及挑战性的工作环境。与此同时，我们也确保人才得到满意的回报，及在生活和工作之间取得平衡。集团国内目前有9间全资子公司，分别是广州城电客户服务有限公司/深圳分公司、广州仓讯电子技术服务有限公司、玖新（广州）电子技术服务有限公司、仓科高新技术（上海）有限公司、港宽科技（上海）有限公司/北京分公司/广州分公司、宽怡科技服务（珠海）有限公司。
二、福利优势：
1、全面的福利体系：享受五险一金、年度体检、商业医疗保险。
2、专业的培训体系：完善的职前带薪培训|及在职培训。
3、鼓励同事持续学习：资助人才攻读学士和硕士课程及考取专业资格
4、上班地点交通便利：地铁沿线，舒适、时尚的办公室。
5、完善的假期组合：法定假期、每周两天休息、带薪年假、各种额外假期。
6、丰富的人才活动：年度海外旅游奖励、生日会、团队建设、篮球联赛、义工活动、节日活动。
7、良好的晋升发展：人才发展资助计划，规范透明的晋升制度。
8、成为持股管理人：超过930名持股管理人 (主任级及以上级别人才以家庭储蓄认购香港宽频股份) 成为公司持股管理人，将香港宽频人才及客户的利益连成一线。
三、咨询方式：
1.电子邮箱：gzrecruit@hkbn.net 请在标题注明“姓名 + 应聘职位”
2.联系电话：
- 中国市场部 刘小姐 0755 - 33098146
- 人才关顾部 谢小姐 020 - 83883087
3.面试地址：深圳市福田区车公庙天安创新科技广场A座1505D
4.公司微信公众号：HKBN-Recruitment
香港宽频集团是具领导地位的综合电讯及科技方案供应商，总部位于香港，其业务遍及中国香港、新加坡、马来西亚、中国内地和中国澳门。集团透过香港宽频、香港宽频企业方案及JOS三大品牌，为企业及住宅市场提供全方位的一站式优质资讯及通讯科技（ICT）方案，包括宽频、数据连接、Wi-Fi 管理服务、综合云端方案、资讯保安、流动通讯、话音通讯、数码方案、物联网、大数据、企业应用、数据中心设施、业务延续、系统整合－综合为一站式的数码转型科技服务（Transformation as a Service）及OTT娱乐等。
我们现时向香港一半营业中的公司及三分之一的家庭提供服务。我们的强大网络（结合香港宽频、新世界电讯及汇港电讯三个网络）覆盖全港240万住户及7,300幢商业楼宇与设施，为客户提供多样化路径及稳定可靠的服务。
2004年，我们成功建构了全球***的城域以太网网络。2005年，我们成为全港首间提供1,000Mbps光纤入屋住宅宽频服务的供应商。2013年，我们收购Y5Zone，进一步拓展我们的Wi-Fi业务。2016年，我们收购新世界电话控股有限公司的电讯业务，有效壮大我们在企业方案市场的业务发展。其后，我们于2018年收购ICG以打造强大云端系统整合团队。2019年，我们与汇港电讯合并，以及收购领先系统整合服务商及科技顾问JOS。经过上述合并与收购，我们已从电讯公司蜕变成具领导地位的综合电讯及科技方案供应商，为亚洲区市场的客户提供服务。
香港宽频有各式各样的人才，并相信企业在成就更美好小区上可担当更重要的角色。不论在哪里营运，这份共通的热忱令我们以「成就更美好家园」作为香港宽频的核心目标。
香港宽频由持股管理人（大部分的主任及以上级别人才）管理，他们自资购入香港宽频有限公司股票，或投资部分薪金于香港境外业务的共同关键绩效指标。这份投入让持股管理人与公司「利益共享，风险共担」，在公司达成或超越关键绩效指标时，持股管理人将可与公司共享成果，获取回报奖励。结合更强的问责性及一致的利益关系，持股管理人致力追求卓越，每天为客户再创高峰。此外，香港宽频也致力培育人才，让我们的人才团队成为公司的竞争优势。
香港宽频集团为香港宽频有限公司旗下公司，后者在香港联交所主板上市（香港联合交易所股份代号：1310）。
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我们独特的人才文化，为渴望不断增值及发挥所长的人才提供充满机会及挑战性的工作环境。与此同时，我们也确保人才得到满意的回报，及在生活和工作之间取得平衡。集团国内目前有9间全资子公司，分别是广州城电客户服务有限公司/深圳分公司、广州仓讯电子技术服务有限公司、玖新（广州）电子技术服务有限公司、仓科高新技术（上海）有限公司、港宽科技（上海）有限公司/北京分公司/广州分公司、宽怡科技服务（珠海）有限公司。
二、福利优势：
1、全面的福利体系：享受五险一金、年度体检、商业医疗保险。
2、专业的培训体系：完善的职前带薪培训|及在职培训。
3、鼓励同事持续学习：资助人才攻读学士和硕士课程及考取专业资格
4、上班地点交通便利：地铁沿线，舒适、时尚的办公室。
5、完善的假期组合：法定假期、每周两天休息、带薪年假、各种额外假期。
6、丰富的人才活动：年度海外旅游奖励、生日会、团队建设、篮球联赛、义工活动、节日活动。
7、良好的晋升发展：人才发展资助计划，规范透明的晋升制度。
8、成为持股管理人：超过930名持股管理人 (主任级及以上级别人才以家庭储蓄认购香港宽频股份) 成为公司持股管理人，将香港宽频人才及客户的利益连成一线。
三、咨询方式：
1.电子邮箱：gzrecruit@hkbn.net 请在标题注明“姓名 + 应聘职位”
2.联系电话：
- 中国市场部 刘小姐 0755 - 33098146
- 人才关顾部 谢小姐 020 - 83883087
3.面试地址：深圳市福田区车公庙天安创新科技广场A座1505D
4.公司微信公众号：HKBN-Recruitment