深圳招聘

1、在总经理的领导下，负责带领本部门人员执行公司的相关规定制度、最终达成公司市场营销目标；

2、开发大客户，如手机类华为、苹果、三星、小米、oppo、vivo等。

2、负责制定本部门各级人员的职责与权限；

3、负责制定并组织实施市场工作计划，督导检查市场开发情况；

4、根据市场具体情况，做出市场预测，确定目标市场，全面负责产品的销售工作；

5、负责本部门全盘业务计划的筹划和方案的实施；

6、根据目标市场的潜在需求，制定、修订对重要潜在客户的工作计划；

7、负责年度市场计划的起草，包括市场营销计划，广告宣传、促销及公共关系的发展计划；

8、督导对内、对外的各项公关、广告宣传活动，并做出销售活动、广告宣传活动及公关活动的预算；

9、按年度计划要求，定期检工作计划的执行情况；

10、与其他有关部门沟通、协调、密切合作，以确保目标计划的落实；

11、定期对下属员工进行绩效评估，按照奖惩标准实施奖惩；

12、负责组织、实施本部门员工的培训工作，提高员工的业务素质；

13、完成上级委派的其他工作任务。

14、有相关产品行业资源优先、可放宽相关要求。

   深圳市鸿源精密器材有限公司成立于2005年，仅用三年时间，鸿源就填补了国内弹片的生产空白。至2008年底，鸿源已成功取代日本及韩国企业，成为轻触开关的中、高端弹片供应商，一举占领超过百分之九十的市场份额。在鸿源的领导下，数百家轻触开关企业由单纯组装金控配件的落后局面，开启了全链条国产化的道路，累计为中国企业降低成本超过10亿元。随后，公司持续转型升级，实现了全产品线零件加工的自给自足及全流程自动化，制定了一系列严谨的工艺流程。目前鸿源共计产品型号500多个，已具备月产轻触开关8000万个、无声硅胶开关3000万个、弹片3亿只的能力。
   目前，鸿源工程研发人员占比30%以上，拥有十多项行业关键专利技术及相关软件著作权，处于行业领先水平。依托内部灵活高效的运作机制及丰富的技术经验，鸿源为每位客户提供专业的定制化服务，可根据客户需求，灵活多变的调整开关的手感、力度及其他各项参数，高效缩短ODM周期至4天内。
    质量是企业的生命，客户是企业发展的动力源泉，人才和技术是质量和发展的前提。在5G时代的机遇下，鸿源期望有您的加入，共同开启更加智能、美好的未来！
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