深圳招聘

岗位职责：

1、完成公司各项培训指标，并通过考核。

2、遵守公司运营的工作规定和服务标准，

并依照门店制度开展日常管理和基础服务；

3、负责酒店人员工作管理，技能培训；

4、负责合作酒店设施设备管理及维护；

5、能够及时处理突发事件，及时处理好客户的投诉等；

6、根据酒店需求，拓展相关业务等；

7、完成公司制定的销售任务及各项经营指标，并能有效的控制运营成本；


岗位要求：1-3年以上同行酒店工作经验，1年以上酒店管理工作经验，担任过酒店店长、店助、值班经理或前厅经理、销售部门经理以上职务；

2、熟悉酒店运营管理及地方相关政策法规；

3、乐观积极、工作敬业、责任心强；

4、认同企业价值观、具有服务意识、自主学习能力；

5、执行力强，富有激情，能出色完成公司总部下达的各项工作要求；

6、出色的沟通能力、团队建设能力及承受工作压力的能力；

7、入职培训后，能接受公司工作外派；

8、有清断的职业规划

深圳市广福海置咨询顾问有限公司诚聘