深圳招聘

岗位职责：

    

一、人事工作：

1.负责公司招聘流程的工作，管理招聘渠道、筛选并邀约面试候选人； 

2.负责员工入离职等相关手续办理，建立和维护人事档案；负责公司劳动合同的管理；  

3.负责员工考勤数据的整理核对，员工社保及公积金的办理。  

二、行政工作：

1.负责公司固定资产、办公环境方面的管理工作；负责公司各类行政费用的管控，做好费用预算；

2.协助领导做好各部门之间的综合协调；协助开展公司企业文化建设，各类活动的组织、福利发放等工作； 

3.负责总部各类通知、文件和信息的传达及监督执行；

4.负责公司相关资质申报的对接与联系；

5.领导安排的其他工作。

    

三、岗位要求：

1.大专及以上学历，人力资源、行政管理类专业，具有2年以上同岗位工作经验；

2.熟悉当地人事政策及相关劳动手续办理流程，及了解相关的劳动法律法规；

3.具有较好的沟通协调能力及语言表达能力，较强的抗压能力，有团队协作精神，能够积极主动的完成工作；

4.能够熟练使用办公软件。

    深圳博邦发展集团有限公司是中国首批进入共享服务办公租赁领域的高端写字楼全产业链服务商，以空间运营与企业服务为品牌特色，为地产开发商、物业持有人和企业客户提供一站式灵活办公解决方案。
集团作为具备前瞻布局思维的综合服务企业，通过汇聚并整合自身优质资源，构建商业地产运营、办公场地服务、智能平台配套、企业成长咨询等在内的四大协同服务体系，实现产业资源多元化、智能化、数据化、集群化。并聚焦各领域的新模式和新生态，以前沿化视角打造面向未来的国际化办公生态平台。
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未来，集团将把成功的运营复制全国，以超甲级写字楼顶配版服务为标准，实现“创新驱动、复核运营”。
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