深圳招聘

岗位职责：
1.根据公司战略目标，执行人力资源部年度工作计划；
2.制订、执行、监督和完善公司各项人事规章制度，制订薪酬、福利以及相关的激励保障制度；
3.根据公司发展的需要，制订并执行人员招聘计划，建立和完善公司的招聘流程和招聘体系，确保招聘及时性及入职成功率成；

4. 制订公司部绩效考核制度，组织实施绩效考核，并对终端绩效评价过程进行监督控制，不断完善绩效管理体系；
5.配合公司总经理及管理层完成公司各项战略计划。

5. 行政费用管理、物资管理、办公规范管理，会务组织及后勤服务。
岗位要求：
1、大学专科及以上学历，人力资源、行政管理相关专业；

2、具有5年及以上人事行政相关工作经验，两年以上同岗位工作经验；

3、熟悉各种招聘渠道，精通各种面试方法与技巧；

4、较强的推动及执行能力，积极的工作态度，强执行力，优秀的沟通能力、推动能力以及解决问题的能力；

5、熟悉人力资源各个模块业务及国家劳动保障、保险、福利待遇等法律法规及政策。

深圳市迈普视通科技有限公司成立于2009年，位于深圳市南山区，是一家致力于大屏幕显示控制领域设备研发和制造的高科技公司，在这几年的发展中，公司聚集了多位在视频控制领域工作了多年的技术专家，利用自身的技术积累，探索出一套适用于大屏显示的控制、转换技术，申请了多个创新性的技术专利，并且针对市场的需求，开发出了一系列产品。
公司的核心理念是“创新，变革”，始终坚持以产品质量为基础，以市场需求为导向，坚持产品创新，坚持服务创新，为客户提供高品质，高性能的产品，更好的服务社会。
经过努力，公司已经研发了多款led视频处理器、拼接器切换台等产品，覆盖了指挥监控、电视台演播、展览展示、舞台娱乐、媒体广告等不同的led大屏显示领域。并在多个重要的场合发挥作用，例如湖南卫视、凤凰卫视、中国国际高新技术成果交易会，京沪高速铁路，建党90周年人民大会堂晚会，世界大***会等等，我们希望公司的产品能给整个行业带来新的变革，伴随着行业的发展，和客户一起成长，共同创造公司美好的未来。