深圳招聘

1、3年及以上Java开发经验，熟悉面对对象编程，具有良好的编程风格；

2、熟练掌握JavaEE技术，可熟练使用spring、springMVC、Mybatis等主流开源框架整合开发；

3、熟练使用Mysql、Oracle等关系型数据库，熟练编写和优化SQL语句；

4、熟悉常用的中间件，如tomact、jetty等；

PS：至少毕业3年以上，学历：不限制学历，主看能力！

薪酬福利：薪资可谈，双休，5险1金，带薪年假，年终奖等福利。

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橙色魔方公司简介
深圳前海橙色魔方信息技术有限公司（简称橙色魔方）是一家位于深圳前海的金融IT服务公司。橙色魔方的技术和管理团队***在2008年成立，我们团队的成员全部是来自于金融IT行业的精英和专家，经过多年的实践，积累了丰富的行业经验。
作为专注于金融科技创新的金融IT服务商，橙色魔方具备较强的软件研发和项目实施实力，拥有完善的技术支持服务体系以及长期从事技术咨询、服务和项目实施的经验。能够为客户系统规划、系统建设、客户培训到系统运行维护在内的全面解决方案。
橙色魔方“以持续创新和追求卓越的服务创造商业价值”做为我们的公司愿景，致力于成为国内金融科技创新领域具有影响力的服务商。
我们根植于金融科技领域，聚焦于IT服务业务，专注于创新服务和产品提供。在公司成立的短时间内，凭借我们多年的积累和准确的市场定位，迅速在市场上开拓了多个客户，为公司带来了较好的收益和良好的口碑。
橙色魔方始终重视新技术的发展趋势和研究投入。橙色魔方积极参与了互联网金融发展建设的过程，对云计算、虚拟化、大数据、区块链、移动化等技术领域保持了极高的热情，并投入了大量的资源参与其中。目前，我们已经正式加入了Linux基金会组织，积极参与开源项目的工作。而且，我们也正式加入了Linux基金会组织的HyperLedger项目，积极探索区块链的技术和应用，成为国内为数不多、率先加入该项目的中国公司之一。
在未来的发展中，橙色魔方将以“金融科技 创新”为战略重点，继续开发和培育自有软件产品，加强对新技术新业务的研究，加强与客户的合作。注重引进国际先进水平的技术及产品，提升核心竞争力。为新老客户提供更加优质的、具有国际水准的产品、全面解决方案、专业化的培训和量身定做的服务。
橙色魔方在发展之初，就明确了自身的技术发展路线，将云计算、移动化、社群化和智能化做为了自身的主要发展方向：
在智能化方面，大数据是基础技术，在此技术上，结合具体业务，积极构建各类应用模型，通过建立分析引擎，可以实现智能化服务，为客户提供更加良好的用户体验，为企业提供决策支持依据。目前我司已经建立了大数据规划及团队，正在探索基于互联网和云计算的智能理财服务业务。在人工智能方面，主要包括软件和硬件两部分，硬件部分，我们已经与一些智能硬件厂商建立了各种合作关系，推动智能硬件、智能终端、智能机器人在金融行业的应用；在软件部分，我们也与智能语义识别、人脸识别、语音识别等厂商建立合作关系，通过软件集成实现负载的应用服务场景。
在社群化方面，我们通过构建基于企业和个人用户的社交圈，通过将企业和个人进行交叉关联，智能标记，进行关联性分析和连接，形成个性化和自动化的圈子，为客户提供各类服务、咨询和社群分享等功能，从而增强了客户在线互动，提高客户活跃度，加强了信息传播效率，为客户提供更大的商业价值和更加优良的服务体验。
在移动化方面，是我司***开展的业务，目前我们在华南区已经形成了一只数十人的移动开发团队，从产品、设计、需求、开发、测试等形成了一条龙的服务体系，能够为客户提供更加优质的移动应用开发服务。
先进的技术和强大的研发实力是橙色魔方不断推出新产品和服务以满足客户需求的保证。为此，橙色魔方在发展过程中建立了完备的项目管理机制和产品研发体系。除在深圳设立了软件开发中心外，还在分公司设立了技术部门，组成了遍布全国的技术服务队伍，建立了畅通的技术信息流通渠道。
公司总部在深圳前海，在国内设有六家分公司及办事处，在职员工近600人，主要分布在华南、西南和上海地区。
在进行技术研发组织建设的同时，橙色魔方还着力培养了自己高水平的技术研发团队，目前橙色魔方有600多名员工。
从员工的岗位结构看，技术开发人员占公司员工总数的80%，销售人员占10%，管理人员及其他占10%。
从员工的学历结构看，具有硕士学历的员工人数占公司员工总数的9.46%，具有本科学历的占75.95%,具有本科以下学历的为14.59%。
从员工的年龄结构看，年龄段在20—30岁的员工占公司员工总数的71.43%，30—40岁的占23.33%，40岁以上的占5.24%。根据统计数据，橙色魔方员工的平均年龄未超过30岁。
从总体情况来看，橙色魔方的员工队伍是一支年轻化、专业化、知识化和高素质的员工队伍。