深圳招聘

岗位职责:

1.根据公司发展需要，制定符合公司战略、组织成长和员工个人发展的区域培训计划,协同相关部门，带领团队实施并闭环培训效果;

2.负责制定培训管理制度和建设培训管理体系，并监督实施培训管理制度;

3.评估公司各个部门的培训需求，制定公司级各个部门的培训计划;

4.根据企业员工培训计划及费用预算编制各项培训工作实施方案，报领导审批后组织实施;

5.组织开发企业内部培训课程体系，降低培训成本，提升企业内部培训水平;

6.负责培训项目的跟进工作，在各项培训项目结束后进行培训效果评估;

 

任职资格:

1.本科以上学历，8年以上人力资源工作经验，其中至少5年以上培训管理相关工作经验；

2.有制造型企业经验、一线员工培训体系搭建经验；

3.成熟的规划、组织、沟通和协调能力；

深圳市宝能汽车有限公司是宝能汽车集团全资子公司，是落实宝能集团“制造宝能”、 “科
技宝能”、 “民生宝能”战略的核心载体之一。作为国内规模较大的现代化汽车生产基地，深
圳市宝能汽车有限公司占地约 1500 亩，已建成整车工厂和发动机工厂，拥有年产 20 万辆整
车及配套发动机的生产能力。
未来，深圳市宝能汽车有限公司将通过改建扩建、软硬件升级，
整体提升制造、物流、供应链配套等综合实力，打造成为宝能汽车集团全球总部所在地及宝
能汽车集团标杆工厂。深圳市宝能汽车有限公司将为推动中国汽车制造强国、提供优质高效
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