深圳招聘

培养及组织发展负责人
岗位职责
1、协助总经理开展深圳地区诊所及管理团队的骨干员工培养；
2、负责配合深圳地区关键岗位的外部人才吸引工作，参与选拔关键人选；
3、负责深圳地区骨干员工的发展培养计划规划和执行；
4、参与制定关键员工的培养计划的筹备和实施；
5、协助总经理完成关键员工绩效提升方面的工作；
6、总经理安排的其他工作。
任职条件：
1、本科以上学历,医学或MBA方向的优先；
2、有5年以上人员培养及发展方向的工作经验；并在当地有一定的人脉资源关系；
3、有医疗服务行业经验者优先，或类似高端服务行业经验；
4、具备出色的分析思考能力,沟通协调能力,解决问题方面的技能；
5、文笔好，擅长文案工作。
6、职业、高效的素质。

    瑞尔集团成立于1999年，由海外归国学子与国际医药领域著名企业家共同创建，致力于为国内中产阶层和外籍人士提供专业、国际化的口腔医疗服务。瑞尔集团汇聚了国内外知名口腔医疗专家，主要来自于英国伦敦大学皇家医学齿科学院、北京大学口腔医学院、华西医科大学口腔医学院等国内外名校, 其中60%拥有硕士和博士学位，部分医生是美国宾夕法尼亚大学口腔医学院的访问学者。瑞尔集团与美国宾夕法尼亚大学口腔医学院，美国加州洛杉矶大学口腔医学院等国际知名院校有着密切的合作关系。
    目前，瑞尔集团已在北京、天津、上海、杭州、广州、厦门、深圳、成都、重庆、西安、济南、青岛、长沙、宁波等地开设80多家直营诊所和多家口腔医院，为200多万名顾客提供了专业、领先、具国际水准的高品质口腔医疗服务。瑞尔集团致力于让每位顾客笑得更自信。