深圳招聘

职位信息


1、负责公司高端人才招聘，执行干部选拨外部渠道吸引及挖潜；

2、建立有效的招聘渠道，丰富招聘方法；

3、根据公司各部门的招聘需求，拟定招聘文案、组织实施招聘活动并完成招聘目标；

4、优化和完善招聘流程，搭建招聘体系，完善人员识别与筛选方法；

5、招聘团队人员招聘能力的培训与提升及绩效管理；

6、负责协调部门之间的沟通，推动区域整体招聘进度；

7、分析、选择、维护和完善招聘渠道，收集、调研、选择招聘供应商，建立合格招聘供应商资料库，并进行动态管理。

任职资格：

1、本科以上学历，具有高端人才招聘经验者优先；

2、熟悉各种招聘渠道、测评工具和面试技术，判断力强，洞察力敏锐，能独立完成高级职位的面试工作；

3、知名企业招聘总监或人力资源总监（全模块负责人），必须有多年招聘实战经验；

4、情商高，抗压力强，具备战略性和市场洞察力。

武汉圣禹排水系统有限公司（以下简称“圣禹排水”）是武汉经济技术开发区内的一家致力于水环境治理和水生态修复的高科技民营企业——水环境（黑臭水体）系统治理解决方案设计、智能装备制造、工程建设及运营的综合服务商。
   圣禹排水是国内水环境（黑臭水体）治理领域的技术倡导者与高科技企业，建有院士（任南琪院士—住建部海绵城市专家委员会主任，哈工大副校长）工作站，在美国、德国、武汉设有研发机构，研发设计队伍达150多人。拥有水环境综合治理领域，特别是黑臭水体系统治理领域系统性自主知识产权1000多项，是行业拥有自主知识产权居多的企业；也是住建部《城市黑臭水体整治排口、管道及检查井治理技术指南》参编企业，全国20多个省市黑臭水体和海绵城市建设导则、规范和图集参编企业。拥有市政排水工程设计、市政公用工程总承包、机电安装等资质。

   圣禹排水引进欧美（美国、德国）水环境治理理念、技术与制造工艺，结合中国国情，研发出了“智能分流井+调蓄池”为核心的系统治理技术及水环境治理专业解决方案,具备了水环境综合治理的规划设计、智能成套装备制造、水环境治理工程、智慧运维综合能力。经过几年的努力，圣禹排水已经成为国内有效整治城市黑臭水体和水环境系统性综合治理的中坚力量，圣禹品牌已经成功国内黑臭水体治理的代名词。

   目前，武汉圣禹排水已建立了覆盖全国的市场开发网络体系（40多个办事处），主导参编了20多个省市黑臭水体治理导则、图集，是住建部市长培训班、水利部河长培训班讲师。参与的水环境治理项目已达数百项，其中包括：厦门市新阳排洪渠治理工程，厦门杏林湾环湾截污工程，南宁七一总渠应急治理工程，武汉市茶港排洪渠，吉林长春市鲶鱼沟截流井工程，吉林长春保利公园海绵城市建设，上海奉贤种福河治理工程，上海金山区穿心河治理工程，珠海市十四村排洪渠，贵阳市金钟河、小湾河治理工程，大庆万宝湖治理工程、厦门新垵村调蓄池设备、仪表及自动化控制系统安装工程、海口市水环境治理工程、南京农花河河道综合整治工程等。