深圳招聘

工作内容：

1、负责公司内部各空缺岗位的招聘，主要集中于通用职能类/IT研发类/新零售等；

2、统筹管理招聘流程，实施面试、推动客户内部流程、必要时需驻场协助面试等；

3、开发、整合和管理招聘渠道，维护候选人及渠道资源；做好人力资源规划

4、及时处理招聘相关的突发问题；

5、维护及管理好客户关系；

任职要求：

1、大专以上学历，至少一年以上招聘工作经验者；

2、有较强的执行力、沟通能力、渠道开发能力、应变及突发情况处理能力

3、较强的资源整合能力、落地执行能力，善于沟通，有能力带领实习生

4、思维活跃，对招聘落地有整体的认识；擅长数据分析

5、有校园运营、做过招聘，简历运营工作经验者优先；

6、对人力资源行业有良好的认识。

有过招聘经验优先、IT行业、新零售行业招聘优先考虑

工作时间：9：00-18：00

福利待遇：无责底薪4-5.5+招聘奖金，综合6-8K，入职即购买五险一金，不定时团建活动，国内外旅游

金柚网成立于2014年，是国内著名的人力资源数字化服务商，以“连接企业，连接人”为核心价值，构建全景式全链路数字化人力资源产品与服务体系，已为餐饮、零售、物流、医药、智能制造等行业的85000多家企业提供多元化的人力资源解决方案，涵盖岗位外包、业务外包、招聘流程外包、商业保险、行业咨询、企业培训、企业级智库等。
公司坚持科技驱动，围绕着业务线上化、流程数字化、数据智能化，构建由SaaS+AI赋能的人力资源产品矩阵，高效智能地满足企业大规模的个性化需求。