深圳招聘

岗位职责：
1、在公司总经理的领导下，带领管理处员工对物业项目实施全面的管理；

2、有计划组织和实施大厦各类工程设施设备的维保工作，确保大厦设施设备安全和可靠的运行

3、主持物业公司的日常管理工作，负责布置、检查和协调各班组的工作；
4、依照公司的年度工作目标，拟定和组织实施本部门的工作计划；
5、落实预算管理，合理控制物业管理各项开支费用，努力完成本部门的经营目标责任；
6、协调与各单位、各部门的工作关系，尽心尽力，提供优质服务；
7、建立健全公司各类物业管理服务之制度文件；
8、完成公司领导交办的其他工作。

任职要求：
1、物业管理等相关专业，大专以上学历，具有中级职称，年龄在30-45岁之间；

2、5年以上物业管理工作经验，3年以上同等职位工作经验；
3、熟悉各项方针政策、法律法令、有关物业管理的规定、政策以及公司的有关规章制度；

4、熟悉物业项目的楼宇分布、公共设施、机电设备等的基本情况，制定切实可行的管理措施与方案；

5、具有写字楼或楼宇化科技工管理工作经验；

6、熟悉智能化设备安装施工的工作流程及技术规范；

7、良好的沟通协调能力和组织管理能力；
8、有较强的工作责任心、服务意识、团队精神，善于与人沟通。

深圳市凯达尔集团有限公司成立于1999年2月，企业注册资本为1.1亿元。集团公司是以城市智能交通系统研发应用、高科技孵化器和研发型孵化器产业园区投资运营为核心，兼具地产开发的多元化高科技集团。

   集团下属成员有深圳市凯达尔科技实业有限公司、深圳市凯达尔创业投资股份有限公司、深圳市凯达尔企业管理顾问有限公司、深圳市凯达尔物业服务有限公司、广州保晟投资有限公司、广州达峰房地产开发有限公司及广州凯达尔房地产开发有限公司。其中，凯达尔科技公司被业内公认为城市智能交通领域的权威和专家，拥有多项达国际领先水平的技术方案和专利，承接包括上海市公共停车信息平台在内的国内外众多城市智能交通解决方案，参与制定国内智能交通行业标准；集团下属深圳市凯达尔创业投资股份有限公司在深圳硅谷之核心位置斥资创建国内首个以民营企业为主导的高科技创新型孵化器产业园区，得到深圳市及相关部门的高度赞赏和大力支持，建成运营后将成为深圳六大中小高科技企业聚集地之一；集团下属广州保晟投资有限公司和广州达峰房地产开发公司多年来在深圳、广州等地创建了多个名楼名苑及大型基建项目，拥有丰富的地产开发经验。
    科技兴业，誉满全球，凯达尔集团以超前的科技水平获得了国内外的无数认可与称赞。远见未来，坚定发展，凯达尔集团正在向多元化、产业化、国际化高歌迈进。

我司具有完善的薪酬福利体系及广阔的发展空间，期待有志之士加入，共展鸿图！
薪酬福利:
薪资：公司为员工提供行业市场有竞争力的薪酬，根据市场薪酬水平合理调整。
奖金：公司根据员工年度工作业绩及公司年度目标达成情况发放奖金以激励员工。
五险一金：按照国家和地方相关规定为员工购买养老、医疗、失业、工伤、生育等保险和住房公积金。
招调工及落户：公司可协助符合公司所在地入户条件的员工办理招调工及落户手续。
节日福利：在春节、端午节、中秋节等中国传统节日为员工提供实物或现金福利。
用餐补贴：为员工提供早、中餐。
其它福利：员工结婚、生育、生日、丧事等，为员工提供礼金或精美礼品。
体检福利：为保证员工健康工作，每两年组织全面体检。
文体活动：为丰富员工生活，定期组织旅游、电影播放等。

公司帮助员工进行职业发展规划，提供各种培训与学习机会，以提高员工能力。
培训发展：
入职培训：企业文化、规章制度、商务礼仪、岗位技能、产品知识、安全知识、心态等
在职培训：专业技能、管理类、人力资源、财务管理、风险管理、法律知识、产品知识、技能开发等等。
外部培训：公司定期外聘讲师进行外训。