深圳招聘

写在开头：翻译行业的前景

在人工智能的大背景下，很多行业都岌岌可危。就拿翻译行业来说，机器翻译对人工翻译的颠覆是不可避免的，甚至会很快到来。人无远虑，必有近忧，广大的翻译从业者该何去何从，是静待变革，还是奋起另谋出路。

外文翻译作为一项单一的技能，势必为人工智能所取代，所以必须借助外文技能，在交叉的职业里深耕下去，运用语言技能，从事跨领域的工作，这样才会有差异化，不被取代。

近些年中国企业出海如火如荼，外贸增长迅速，所以外贸行业是一个绝好的切入点。如果此时选择了一个向上的行业，一家成长迅速的公司，那前景更是广阔，是一个更换赛道的良机。现在，机会来了。

工作内容：

1 在市场主管的指导下，协助制定公司整体英文内容营销策略

2文案内容的输出：核心技术产品文章，博客，产品白皮书，新闻等

3 负责行业热点话题的挖掘和分析，联系英文native speaker 外包写手，产出高质量文章，并联系关键渠道发布

4 文章校对和审核。对英文文章内容再审核，查看文章的语法，检查文章的质量;

5 文章再优化：根据文章内容提取出信息图素材，并与设计人员沟通;

Ps：

1、不要求你写英文的文章内容，但是我们要求你具备撰写英文的能力，素材的搜集能力，文章质量的把控能力。

2、 对工作中表现优异的优秀员工年终公司会给予丰厚的奖励。

岗位要求：

1 本科，英语六级及以上，英语书面阅读能力强，阅读速度快;

2 新闻或广告编辑行业，能抓住用户心理，有较强的文章编辑能力

2 能深入了解产品服务，总结产品卖点及技术特点，整理成文章大纲；

4学习能力强，能快速接受新事物，并举一反三； 

5勤奋，积极，好学，坚韧，肯钻研，乐于思考，性格踏实，执行力强；

加分项：有外贸营销实战经验优先考虑；有从事电子制造，特别是物联网（IoT）行业营销经验优先。

   深圳市华创恒达科技有限公司成立于2006年，是一家集电子产品研发、生产、销售为一体的公司，服务于全球100多个国家上千个客户（捷普，联合利华，罗格朗，ICON艾肯，普华永道 ，Oclaro 奥兰若，Cisco思科，Oracle甲骨文等客户满意度极高），在职员工400人左右。公司办公区占地总面积2400平方米，工厂占地总面积8000平方米，此外还有1500平方米的洁净医疗器械生产车间正在建造中。
   公司正处于快速发展的阶段，不断的扩大规模中。目前主营电子产品的OEM代工和ODM设计生产，涵盖了研发设计、PCB生产、PCBA加工、成品组装测试、销售等环节。
   2017年成立了研发中心，聚焦于物联网领域，公司每年投资大量资金用于产品研发、品牌建立和开拓海外市场。在物联网领域，专注蓝牙BLE应用、智能插座&电力计量、Lora三大类的产品方向。
   2019年在武汉设立了办公室，以研发为主，辅以销售、电商、运营等等业务。
   自成立之日起，公司荣获了ISO9001:2015、ISO14001、ISO13485及BSCI等一系列相关认证；公司生产的各项产品，均已获得FC、CE、UL、ROHS、SGS 等多项认证资质。拥有国内、美国、欧盟、印度等国家商标及外观专利30余件，软件著作权、实用新型专利20余件。
   公司以“本分、诚信、团队、品质、客户导向、结果导向”为一贯追求，致力于成为更健康、更长久的企业。


薪资福利待遇
    公司秉承严谨的管理制度，注重员工个人能力，并提供良好的福利待遇、完善的技能培训和晋升发展空间：
1、按劳动法有关规定签订劳动合同、购买五险一金。
2、员工享有国家规定的各种带薪休假，传统节日为员工发放节日礼物。
3、公司关心员工的业余活动，设有乒乓球室、休息区、食品区等业余活动中心。
4、公司设立：项目奖金、评优奖金、改善奖金、年终奖金等。
5、公司每年最少有两次整体调薪的机会。
6、公司为每个部门提供固定的活动经费，每年均组织免费户外旅游1-2次，年底举办大型文艺晚会及抽奖活动。

员工晋升：
培训学习：公司定期组织不同的内部职业技能培训外，还根据不同岗位提供参加外部培训机构的培训课程机会。
晋升空间：
公司内部发展空间对内部员工全体放开，采用内部招聘形式优先选择提拔表现优秀和有工作能力的员工，公司目前高中低层次职员大部分都为内部选拔，为有上进心的同仁提供了极好的发展空间和晋升机会。