深圳招聘

岗位职责

1、制定和完善公司相关人事、行政制度和流程标准；

2、负责员工招聘配置、绩效管理以及培训发展工作；

3、协助进行企业文化建设工作，策划组织公司年会、员工活动等；

4、推进各项人事、行政制度、流程、标准、计划的监督执行；

5、熟悉用人相关法律法规，积极与员工沟通，及时处理各类劳动关系问题；

6、配合进行行政管理类工作和行政专项工作；

7、上级分配的其他工作。

任职资格

1、专科及以上学历，至少3年以上人力资源及行政管理工作相关经验；

2、对人力资源各模块有深入的认识，在招聘、绩效和培训模块能够独当一面；

3、对人及组织变化敏感，具有很强的沟通、协调和推进能力；

4、熟悉国家及地区有关劳动保障、劳动关系等政策；

5、熟练使用Word/Excel/PPT，具有较强的语言组织、书写能力和文档呈现能力；

6、具有很强的激励、沟通、协调、团队协作能力，责任心、事业心强；

7、能承受压力，服从上级安排。

    雅士电业(深圳)有限公司于1966年在香港创立，至今已跨越半个世纪！雅士专注在电源研发及制造的国家高新技术企业。拥有ISO9000/14000/汽车级TS16949体系认证标准的专业化工厂，为客户提供业界先进、高功率密度、智能化及高可靠性的充电电源解决方案，产品服务全球。
    
    公司自2016年初进入新能源汽车产业，拥有车载电源（包括 DC/DC变换器、车载充电机 OBC）核心技术的知识产权。在车载电源和大功率充电领域积累了丰富的研发及产业经验，拥有业界领先的研发创新能力及工程制造能力，数字电源技术居全球领先水平, 逐步成为全球性的车载电源和大功率充电解决方案提供商。
    
    公司秉承 团结勤奋、求实创新的理念，通过频繁的国际交流开拓全球化专业视野。以卓越的产品创新理念，为行业客户提供专业价值服务，致力于成为全球领先的电源电子电力服务供应商！

一经录用，员工将根据公司制度与政策享受如下待遇：
1、五天八小时工作制及具有竞争力的绩效奖金；
2、公司为员工购买五险一金（养老、医疗、工伤、失业、生育）和住房公积金；
3、免费提供早、中、晚3餐及住宿，餐饮品种丰富，宿舍带有空调、热水器及无线网络；
4、其他福利：生日红包、生日蛋糕，优秀员工奖、进步奖等；
5、员工享有定期开展各种团队活动及每年组织一次旅游；
6、每年享有1至2次的调薪调职的机会；
7、完善的培训体系，为员工提供各类学习机会和发展空间。