深圳招聘

职责描述：

1、 负责管理员工信息资料及各类人事资料、档案，维护员工信息及各类人事台帐；

2、 负责日常员工考勤监督及管理、统计及分析；

3、 负责员工入职、离职手续，以及招工、退工、社保转移、公积金转移等手续办理；

4、 核算、统计、分析各项薪酬福利及相关数据；

5、 负责员工劳动合同、保密协议的签订；

6、 落实员工关系工作，办理员工居住证积分、落户、海外居住证、海外人才落户等各类手续；

7、 协助做好招聘与任用的具体事务性工作；

8、 协助做好员工培训与发展工作的开展；

9、按时完成公司领导交办的其他工作。

任职资格：

1、 本科及其以上学历，人力资源、心理学等相关专业尤佳；

2、 2~5年的工作经验，具备HR的基础知识；

3、 了解国家及上海市劳动、社保等人事相关法规政策； 人力资源管理理论基础扎实，能胜任部门的轮岗工作；

4、 熟练使用办公软件及一网通办、社保数字证书、公积金数字证书及钉钉相关操作系统；

5、 对数据敏感，熟练使用EXCEL函数，熟悉上海市劳动法律；

6、 具有良好的职业道德，正直敬业、具亲和力、善于沟通、严谨细致、原则性强；

7、 办事沉稳、细致，思维活跃，有创新精神，良好的团队合作意识；

8、 较强的学习能力和责任心，能自我激励，具备独立处理事务的能力。

智蕙林医疗（原名木木机器人） AI助力，深耕智慧医疗。创始团队多来自华为，公司拥有美国AI基础技术，是国际人工智能标准专家成员、国际机器人标准专家成员。目前原创核心知识产权已超过350项，在室内定位导航、机器人运动动力学、计算机视觉等领域上有多年的技术积累。
智蕙林医疗旗下的品牌有诺亚医院机器人物流、智慧护理大屏、生命物联系统，均被国家人工智能标准化总体组列入“疫情防控推荐产品目录”。