深圳招聘

岗位职责：

1、协助上级进行新员工培训授课和实施工作，年度培训计划实施、监督、数据统计汇总工作；

2、了解公司内部培训需求，制定和策划培训方案、组织培训实施及效果评估，开发培训课程，完善培训体系；

3、策划、组织、实施有效培训活动，培训内容有：企业文化培训，规章制度培训，岗位技能培训以及管理技能开发培训等，更大限度开发员工的潜能；

4、调整员工培训需求，并结合公司业务发展需要、上一年度考核结果和员工职业生涯规划，制定培训计划和预算；

5、充分利用各种渠道，对公司各部门及子公司进行企业文化及内部培训的宣传与推广；

6、定期对企业文化建设及内外部培训工作进行效果分析、数据汇总上报。

任职要求：

1、本科及以上学历，人力资源或管理类相关专业，3年以上企业文化以及培训相关工作经验；

2、精通企业文化与培训模块，熟悉企业文化建设与培训体系搭建及其各个环节工作；

3、具备较强的沟通表达能力、组织管理和协调能力，出色的写作功底和培训策划能力；

4、形象气质良好，组织能力佳，抗压能力较强。

      欧瑞博是智能家居领导品牌，致力于以科技美学重塑人与环境的连接方式，让生活更美好。公司已获得恒大集团、软银赛富、美的置业、红星美凯龙、联发科等机构数亿元投资，并荣获了全球设计奖大满贯，和苹果、索尼、法拉利一同问鼎了IF（IF Gold Award）设计金奖。
      欧瑞博以独创的MixPad超级智能面板为核心构建了业内领先的全宅智能家居系统。该系统已服务50多家百强地产的数百个智慧社区，全球家庭用户超200万。
      公司已荣获“国家高新技术企业”、“中国年度创新100强企业”、“粤港澳大湾区新经济企业 TOP100”等资质和荣誉，并入选粤港澳大湾区独角兽榜单。
      欧瑞博将始终秉持科技美学理念，做物联网时代最具用户价值和社会价值的企业。

我们为您提供：
1、五天7.5小时工作制，平均14薪，年度优秀员工奖励，每年1-2次调薪机制；
2、国家规定的五险一金，全额公积金缴纳基数；
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4、零食、饮料、水果、下午茶，不定期供应；
5、内部俱乐部，公司羽毛球俱乐部、健身俱乐部、登山俱乐部拉着你一起玩；
6、公司每月有部门活动经费，生日会等；
7、节假日的应景礼品等；