深圳招聘

1、搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排聘前测试，确定面试名单，通知应聘者前来面试，对应聘者进行初步面试考核，出具综合评价意见；

2、维护和招聘渠道的关系，及时发布招聘广告，管理招聘信息；

3、根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划；

4、负责建立企业人才储备库，做好简历管理与信息保密工作；

5、员工各类人事手续办理，包括员工录用手续、人事合同签订； 

岗位要求：

1、统招本科学历，具有三年以上招聘相关工作经验；

2、团队合作精神，愿意和团队成员分享知识经验，并愿意分担工作；

3、结果导向，成就感来自结果实现而非完成过程；

4、主动性强，对人对事有自己的独立判断和见解，并主动沟通以推动或执行

    深圳联合保理有限公司（以下简称“联合保理”）成立于2013年，注册资本5000万元人民币，2016年底增资至20000万元人民币。
    联合保理的经营范围为：保付代理（非银行融资类）；股权投资，受托资产管理，经济信息咨询，投资咨询，投资兴办实业（具体项目另行申报），从事广告业务（法律、行政法规规定应进行广告经营审批登记的，另行办理审批登记后方可经营）；从事担保业务（法律、行政法规和国务院决定规定需要前置审批的项目，取得相关审批后方可经营），国内贸易（不含专营、专控、专卖商品），经营进出口业务（法律、行政法规、国务院决定禁止的项目除外，限制的项目须取得许可后方可经营）。
     联合保理的母公司是深圳市正富联合实业有限公司（以下简称“正富联合”），原母公司为深圳市联合利丰供应链管理有限公司（以下简称“联合利丰”）。联合保理利用原母公司在供应链运营及供应链金融服务上积累的丰富的行业经验及专业人才团队，将应收账款保理业务还原到整个供应链链条中，并辅之以供应链运营支撑平台。目前，已开展的保理业务包括核心企业供应商业务、供应链联动业务、结构化业务。在核心企业保理业务运作形成可复制模式后，推广到其他类似核心企业。