深圳招聘

1、对账工作：和学校对账确认老师工资并出具费用表，确认后通知财务***；

2、编制工资表及所负责区域的核算汇总表；

3、和学校及老师沟通对接，解答问题；

4、和业务团队进行工作对接，沟通交流；

5、派遣员工劳动关系管理：办理入职、离职及签订劳动合同及人事档案收集、整理、归档。

岗位要求：

1、大专以上学历，市场营销、人力资源管理、工商管理、行政管理及心理等相关专业；

2、年龄35岁以下，身体健康，品行端正，无不良嗜好；

3、善于沟通，思维敏捷，具备一定的市场分析及判断能力；

4、有责任心、团队协作精神和良好的客户服务意识；

5、熟练掌握office办公软件；

6、积极阳光，抗压能力强。

深圳市桑博文化发展有限公司

深圳市桑博文化发展有限公司成立于2007年，2017年10月入驻中国深圳人力资源服务智慧广场（华南首个***人力资源基地），公司持有劳务派遣经营许可证、人力资源服务许可证，是专业教育服务和人力资源服务提供商。主要经营劳务派遣、教育购买服务、劳务外包等项目，目前为深圳技术大学、深圳技师学院、华强职校、博伦职校、教师进修学校、深圳外国语、深圳高级中学、深大附中、龙华高级中学、龙岗高级中学、育才教育集团、南山实验教育集团等深圳市各区超二百所公办学校提供教师招聘、教师派遣、课时/课程购买服务、第二课堂教学等教育服务（截止2019年9月，共签约服务过246所公办学校，派遣教师教辅人员近4000人）。
公司以“诚信、务实、进取、感恩”的企业精神，为客户提供专业、便捷、高效、省心、放心的优质服务，曾获得“2017-2018广东省守合同重信用企业”（连续两年）、“全国诚信示范企业” 、“2017年度深圳市人力资源服务行业突出贡献奖”、“2018年度亚太人力资源服务创新奖”、“2019亚太人力资源开发与服务博览会创业新星奖”等多项荣誉称号。
公司愿景：成为中国***的教育服务提供商！
公司使命：让客户放心满意，助员工实现梦想！