深圳招聘

人力资源专员

工作职责

1.负责协助人事主管执行招聘计划、维护和拓展招聘渠道，建立更新人才库；

2.筛选简历，预约面试，丰富面试测评方式，量化面试评；

3.负责维护员工关系，建立、更新、保管员工档案

4.协助实施员工培训安排，收集培训需求及完善培训资料；

5.其他突发事件处理和领导交办的工作。

任职要求

1.统招全日制本科及以上学历，人力资源专业或熟悉人力资源各模块，拥有社招，校招，HRBP经验者优先；

2.性格乐观、开朗，工作细致、有条理，主动性强，有良好的的沟通表达力，具备英文口语及书面表达能力者优先；

3. 熟练使用Microsoft Office等办公软件。

？对于招聘/薪酬/中外员工关系 其中有两项或以上擅长者优先，熟悉人力资源各模块及相关的法律法规；

？有良好的英语口语及书面表达能力，沟通能力佳，组织协调能力强，富有团队合作精神；

？性格开朗，工作细致有条理，主动性强；

？熟练使用Microsoft Office等办公软件。

工作待遇与福利

1，五险一金：公司除了为员工提供五险一金外；

2，商业保险：公司为每一位正式员工购买商业医疗保险和意外伤害保险，与社保相互补充，保障员工无后顾之忧；

3，商业体检：公司每年为员工提供一次商业体检；

4，激励性的工资与奖金待遇：正式员工待遇由基本工资和奖金构成，奖金与工作成绩、绩效挂钩，上不封顶。根据应聘者的学历和工作背景面议，公司承诺***年税后年收入不低于10万元人民币。

5，党组织关系：公司在北京奥运村街道党委下成立了公司党支部，党员同学可以接受党组织关系，并且鼓励优秀员工发展成为党员；

6，假期： 除了国家法定节假日之外，公司还提供加班补偿等机会，为正式员工每年提供一定时间的寒暑假集中放假假期；

发展空间

1，快速成长机会：公司所在国际素质教育行业是一个快速发展的朝阳行业，公司平台在行业中处于领先地位，有很强的竞争优势，业务发展很快，对有志于从事国际教育行业的人而言有很多锻炼机会和快速提升的空间。

2，出国机会：公司有相当多的国际素质教育业务，每年有大量的出国培训和出差机会，对于年轻人而言是开拓国际视野和增加国际经历的非常好机会。目前，凡是公司内部工作满一年的新员工，全部安排过出国任务。

3，国内出差：由于公司的客户遍布全国，因此日常工作中有大量的国内出差机会，年轻人而言是一个开拓见识与视野的好机会。

4，英语学习环境：公司的国际素质教育业务涉及到大量的英文材料，同时公司也有很多外籍员工，在日常工作中，公司的国际化氛围是一个新员工锻炼英文的绝佳机会。

5，工作环境单纯：中外同事一起共事，团队成员都是内心阳光待人友善，相互协助，没有让人心力憔悴的办公室政治。每年定期有团队建设活动。我们的客户都是老师、同学和家长，打交道的人和工作环境相对比较单纯，充满正能量，没有其他行业那么多灰色地带、负面内容和人性挑战。

ASDAN (Award Scheme Development and Accreditation Network)，全称英国素质教育发展认证中心，得到英国教育部课程局 (QCA) 和英国高等院校招生服务中心(UCAS) 授权，为全球学生提供素质教育认证和领导力课程开发已有 40 年历史。每年全球有 6000 多所学校和 20 多万名学生参加 ASDAN 认证和组织的各类素质教育项目。ASDAN 出版 100 多种素质教育学术刊物，是目前全球颇具学术水平和影响力的国际素质教育机构之一。ASDAN 颁发的部分证书得到英国、美国等国家知名大学和用人单位的认可。
ASDAN中国办公室（阿思丹学院）于2011年9月成立，迄今与全国包括港澳台地区在内的57个城市831所国际学校和重点中小学建立了合作。2019至2020学年，全国超过85000名学生参加过ASDAN项目。 ASDAN中国与国际***教育组织、世界名校合作，将商学、经济学、数学、物理、化学、工程、信息科学、生物、领导力、社会实践和艺术等类的优质素质教育和学科教育资源陆续引进中国，构建国内更完善、更齐全的国际素质教育项目体系。ASDAN中国希望与国内各合作伙伴学校的学科教学与课外活动全面对接，帮助学校提升素质教育专业能力和学科学术实力，为同学提供更丰富、更优质的教育资源。
http://www.seedasdan.org/